Власти Московской области готовы бесплатно обучить востребованным в сфере ЖКХ профессиям. Кем можно стать? Сегодня, как уже писал «Мир новостей», российские предприятия испытывают острейшую нехватку кадров за последние 25 лет. Львиную долю потенциальных сотрудников попросту «съела» демографическая яма 1990-х, возрастные выходят на пенсию, а молодежи мало, что вынуждает компании буквально биться за кадры. Реальный сектор экономики - самый проблемный в этом плане, и здесь наиболее востребованы профессии, еще недавно считавшиеся непрестижными. Но предприятия готовы самостоятельно выращивать специалистов под свои задачи. Для многих это - единственная возможность получить работника, который в дальнейшем останется в компании. Одним из новаторов здесь стало Министерство жилищно-коммунального хозяйства Московской области. После январских проблем с отоплением перед ним поставлена задача повысить качество коммунальных услуг в регионе. Но поскольку для этого нужны люди с профессиональными компете