Российские пенсионеры получают два типа пенсий – страховые (трудовые) и социальные. Получить социальную пенсию легче, т.к. она не предусматривает никаких требований. Страховая пенсия больше, однако для ее назначения необходимо выполнить целый ряд условий.
Трудовая пенсия – это ежемесячные выплаты, выполняющие роль компенсации зарплаты, которую теряет человек после увольнения. А поскольку величина зарплаты у всех людей разная, то и сама компенсация рассчитывается на основании индивидуальных коэффициентов.
Светлана Бессараб напомнила россиянам о том, что российская пенсия складывается из двух показателей: из количества пенсионных баллов и длительности стажа. Наступление пенсионного возраста – это важное, но не единственное условие. Даже если вы перейдете этот порог, но не наберете достаточно баллов, то Социальный фонд не назначит вам страховую пенсию.
Поскольку пенсионная реформа в России растянулась на 10 лет (и завершится только в 2028), требования к пенсионерам продолжают меняться. Так, в 2024 году для оформления страховой пенсии необходимо набрать стаж длиной в пятнадцать лет и 28 баллов. В 2028 году количество баллов увеличится до 30, а стаж останется прежним.
Помимо стажа и баллов на величину пенсии влияют и другие обстоятельства. К примеру, человек может увеличить свое пособие, если обратится за пенсией позже положенного ему срока. За каждый год отсрочки СФР начисляет премиальный коэффициент. Так, если отложить выход на пенсию на шесть лет, выплаты вырастут в полтора раза, если отложить на десять лет – вдвое.
Также в ряде случаев возможно увеличение фиксированной части пенсии. Доплату к пособию получают пенсионеры, содержащие иждивенцев (т.е. нетрудоспособных людей – детей или лиц с инвалидностью). Ее величина составляет треть, половину или всю фиксированную выплату.
Величина будущей пенсии не держится в секрете. Вы можете проверить величину своего будущего пособия в личном кабинете Социального фонда. Для этих целей предназначен пенсионный калькулятор.