Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Территория права

Предложена законодательная поправка , направленная на борьбу с сотрудниками банков, которые сотрудничают с мошенниками

Предложена законодательная поправка , направленная на борьбу с сотрудниками банков, которые сотрудничают с мошенниками. Вот основные моменты: 1. Предложенная поправка: Комитет по финансовому рынку Госдумы предложил изменение в закон "О банках и банковской деятельности". Эта поправка позволит банкам увольнять сотрудников, уличенных в сговоре с мошенниками, по статье "утрата доверия". 2. Текущая ситуация: В настоящее время, даже если сотрудник явно помогает мошенникам, его часто увольняют по соглашению сторон, что не оставляет негативных записей в трудовой книжке. Это облегчает ему поиск новой работы в банковской сфере. 3. Влияние поправки: Новая норма позволит увольнять таких сотрудников по статье 81 Трудового кодекса, что официально зафиксирует причину увольнения и усложнит им повторное трудоустройство в банках. 4. Поддержка и планы на будущее: Центробанк поддерживает эту инициативу. Также рассматривается возможность создания единой базы данных для "помощников аферистов". 5. Важ

Предложена законодательная поправка , направленная на борьбу с сотрудниками банков, которые сотрудничают с мошенниками. Вот основные моменты:

1. Предложенная поправка: Комитет по финансовому рынку Госдумы предложил изменение в закон "О банках и банковской деятельности". Эта поправка позволит банкам увольнять сотрудников, уличенных в сговоре с мошенниками, по статье "утрата доверия".

2. Текущая ситуация: В настоящее время, даже если сотрудник явно помогает мошенникам, его часто увольняют по соглашению сторон, что не оставляет негативных записей в трудовой книжке. Это облегчает ему поиск новой работы в банковской сфере.

3. Влияние поправки: Новая норма позволит увольнять таких сотрудников по статье 81 Трудового кодекса, что официально зафиксирует причину увольнения и усложнит им повторное трудоустройство в банках.

4. Поддержка и планы на будущее: Центробанк поддерживает эту инициативу. Также рассматривается возможность создания единой базы данных для "помощников аферистов".

5. Важность изменения: Текущая статья Трудового кодекса об "утрате доверия" применяется только к тем, кто несет полную материальную ответственность, и доказать ущерб бывает сложно. Новая норма направлена на серьезное наказание тех, кто ведет нечестную игру, будь то умышленно или по халатности.

Эта поправка рассматривается как способ усилить ответственность и сдержать сотрудников от участия в мошеннических схемах.