Перед тем как найти работу, надо сначала понять сферу применения своих навыков и умений - где бы могли и хотели реализоваться или в чём попробовать себя...
1. Поиск вакансий
Поиск вакансий - это работа. Помню, ещё не так давно люди искали работу в газетах "Работа для вас", "Вакансии от А до Я", Из рук в руки. Работа" - шли к метро за газетами, потом искали подходящие вакансии, затем обзвон по выбранным вакансиям и, наконец, собеседования. Всё это требовало времени, усилий и подготовки.
В нынешнее время на смену газетам пришёл интернет: специализированные сайты , сайты компаний, соцсети, друзья и знакомые. Соискателям придётся потрудиться. Особенно подросткам, которые закончили школу, колледж, ВУЗ и которые не имеют опыта в поиске работы.
2. Составление резюме и подача заявки
Заявка на вакансию состоит из резюме и сопроводительного письма. Обычно, в описании вакансии сообщается о нужных навыках для той или иной вакансии, что позволяет заявителю оценить свои навыки и насколько они соответствуют открытой вакансии.
Подготовка этих двух документов в соответствии с вакансией, тщательная проверка орфографии и грамматики этих текстов повышает шансы.
3. Собеседование
На собеседовании многие волнуются. Интервью проводится лично или по телефону, или по видеосвязи. Независимо от формата залог удачного собеседования - это подготовка.
а). Необходимо как можно больше узнать о компании или фирме и подготовить ответы на возможные вопросы. Изучить описание предлагаемой работы, вспомнить содержание письма и резюме, которые отправили в компанию.
б). Внимательно отнестись к внешнему виду, поскольку те, кто проводит собеседования, ожидают определённый деловой стиль и опрятность. Опоздания на собеседования может отрицательно сказаться на результате собеседования.
в). Отвечать на вопросы надо чётко, внятно и кратко, поддерживая зрительный контакт. В конце собеседования поблагодарить вежливо представителя компании за оказанное внимание и также вежливо попрощаться.
4. Принятие предложения
Прежде чем принять предложение работы, нужно подумать об обязательствах и о других возможностях - изучить условия контракта и посмотреть всё ли вас устраивает в нём. Если это именно та компания, в которой соискатель хотел работать и учиться профессии, то это хорошее предложение.
Если предложение поступило по телефону, то надо попросить отправить предложение на электронную почту с указанием начала работы и размера зарплаты.
5. Отказ
Если предложение не поступило или пришёл отказ, это ещё не конец света, а хорошая возможность проанализировать и извлечь урок на будущее. Обычно, интервьюеры дают обратную связь: что было не так с заявкой или на собеседовании. Можно самим попросить честную обратную связь, чтобы понять ЧТО можно улучшить и добиться успеха в следующий раз.
С уважением,
психолог-консультант, детский и семейный психолог, арт-терапевт, психодиагност
Дженгурова Людмила Григорьевна.
Записаться на консультацию можно через форму на сайте или смс в Whats Apр
Автор: Дженгурова Людмила Григорьевна
Психолог, Семейный психолог арт-терпевт
Получить консультацию автора на сайте психологов b17.ru