В разных пабликах вижу противоположные истории, которые активно выводятся в свет.
- Нужно подвести итоги: вот тут я молодец, а вот тут я огурец.
- Не подводить итоги: какая разница, какой период, я всегда и молодец, и огурец.
- Не подводить итоги, но и не заявлять громко, что подведения итогов не будет.
Так подводить итоги или нет? Какие коллективные процессы происходят, в которые мы включаемся или нет?
Хотим мы того или нет, мы живем циклами: часовыми, суточными, недельными, годовыми, столетними и даже тысячелетними. Конечно, отдельный человек ни тысячелетний, ни даже столетний цикл не захватывает, чтобы сделать выводы и пойти дальше. Но циклы годовые доступны нам всем.
Годовой цикл разделен на 4 периода. И если вы посмотрите на разные управленческие (и не только) концепции, то во многих из них увидите четырехэтапные модели, которые включают в себя этапы: (1) зарождения, (2) развития, (3) подведения итогов, (4) анализа результатов и подготовки на их основе к новому циклу. Данные этапы идут по кругу.
Природа в северном полушарии даёт нам поддержку этих этапов через времена года: весна, лето, осень и зима. Мы не можем осенью собрать то, что не посадили весной. А летом мы смотрим, что проросло и решаем: что оставить, а что нет. Зимой мы готовимся к новому циклу, используя полученное и заготовленное, анализируя свой опыт. И живя таком регионе, конечно же, мы синхронизированы с этими природными энергиями.
Вспомните про летний подъём энергии, когда всё кажется по силам и осеннюю хандру, когда мы входим в зимнюю заморозку. Как раз примерно к Новому году начинается новый цикл – энергетически – после дня зимнего солнцестояния, если ваша чувствительность достаточно развита, то достаточно сосредоточиться на своих ощущениях и можно почувствовать, как совершается этот природный переход.
Возвращаясь к вопросу о подведении итогов: мы не просто перечисляем для себя результаты того, что получили.
Мы аккумулируем энергию, чтобы пережить на ней внутренний зимний период. Делая это публично, мы приглашаем людей дать этому внимание. Помним: наша энергия там, где наше внимание. Обозначая оставление в прошлом того, куда не хотим больше расходовать ресурс, мы закрываем дверь и завершаем событие/действие, чтобы не тащить за собой незавершёнку. Кто-то её итак не тащит, но большинство всё свое несёт с собой, причём с каждым годом нужно всё больше внутренних верблюдов, чтобы её тащить.
Метафорически можно представить себе: фокусируя свое внимание на полученном опыте, мы как бы делаем осенние заготовки, чтобы воспользоваться ими в периоды, когда нам это нужно.
И если вам это откликается, возьмите лист бумаги и выпишите для себя 10-20 историй, ситуаций, событий из 2023 года, где вы получили важный опыт, который готовы взять с собой в новый 2024 год. И ещё десяток, которые можно просто оставить в прошлом как отходы жизнедеятельности. Зачем они вам в новом году?
Поговорите об этом со своими сотрудниками, если вы руководитель. И со своими детьми, если вы родитель. И со своими воспитанниками, если вы наставник.
Автор: Татьяна Иванова, психолог
Больше интересного от автора по этой теме: