Смоленские работодатели поучаствовали в опросе на тему удаленной работы. Только 32% работодателей в Смоленске практикуют "удаленку". Из тех, кто вводит удаленную работу, лишь 7 из 10 компаний предлагают удаленные вакансии менее чем 10% персонала. Работники, занятые на удаленке, наиболее часто представлены программистами, бухгалтерами, инженерами, сотрудниками отделов продаж и клиентскими менеджерами. Кроме того, лишь в 6% компаний сотрудники имеют возможность работать удаленно из-за границы.
Смоленские работодатели поучаствовали в опросе на тему удаленной работы. Только 32% работодателей в Смоленске практикуют "удаленку".
Из тех, кто вводит удаленную работу, лишь 7 из 10 компаний предлагают удаленные вакансии менее чем 10% персонала. Работники, занятые на удаленке, наиболее часто представлены программистами, бухгалтерами, инженерами, сотрудниками отделов продаж и клиентскими менеджерами.
Кроме того, лишь в 6% компаний сотрудники имеют возможность работать удаленно из-за границы.