Оказывается, найти компетентного копирайтера также сложно, как и нормального работодателя. И заказчики в последнее время всерьез озадачены поиском контент-профессионалов.
Некоторые собственники бизнеса ищут копирайтеров не только на hh. ru и в профильных телеграмм-каналах, но приходят на бесплатные марафоны и на онлайн-встречи в сообщества, чтобы найти «своего» кандидата.
На моем последнем практикуме по продающим текстам было несколько работодателей и все признались, написав мне в личку, что здесь они с определенной целью. Выше 👆 скрин моей переписки с владелецей компании в сфере налогов и бухучета.
Почитайте нашу переписку и многое для вас станет понятно.
Уже на первом уроке Практикума Татьяна поняла, что контент лучше делегировать и стала искать себе копирайтера среди участников моего Практикума. И нашла!
Она считает, что сейчас «очень важно выбирать кандидатов в сообществах, на бесплатных/платных марафонах, потому что ты имеешь возможность сразу просмотреть на людей и на их работы. Можешь сравнить. Именно так я нашла себе помощника бухгалтера и выбрала копирайтера, который нужен под мои задачи. На hh. ru затратен сам поиск и отбор кандидата и по времени, и по деньгам. А поиск в сообществе прост: заходишь на обучение и сразу получаешь отличных исполнителей в команду».
А теперь вывод:
Друзья! Все мои обучения – это не только новые практические навыки, но и отличные возможности получить стабильную, хорошо оплачиваемую работу, не прилагая сверхусилий на ее поиск. Не упускайте ее и следите за анонсами моих практических курсов и онлайн-встреч.
Следующий такой шанс вы получите совсем скоро – 14 декабря на практическом курсе «Интенсив PRO». Не пропустите его старт!
Подробнее о потоке здесь 👉 https://nskachkova.ru/