Зарплата не зависит от дисциплины
Рассматривается законопроект о внесении изменений в ст. 135 Трудового кодекса РФ. В ней планируется запретить работодателям в локальных актах ставить уровень зарплаты в зависимость от дисциплинарных взысканий у персонала.
Законопроект № 494191-8
Финансирование предупредительных мер
В 2024 году предельная величина средств, направляемых страхователем на финансирование предупредительных мер, останется на уровне 2023 года. В общем случае предел финансирования составляет 20 процентов суммы взносов, начисленных за 2023 год. В этом объеме можно оплатить, например, путевку на санаторно-курортное лечение работника, занятого на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами. Однако в ряде случаев он может быть повышен.
Федеральный закон № 542-ФЗ от 27 ноября 2023 г.
НДС-льгота в общепите: изменения-2024
Еще не успел наступить 2024 год, а уже дважды поменялись условия для применения в будущем году НДС-льготы в общепите. Первый раз такие изменения были запланированы изначально, при внедрении льготы. В том числе с 2024 года для права на нее к списку условий прибавлялось еще одно – ограничение по размеру среднемесячной зарплаты. Второй раз эти изменения поправили. Так, скорректировали алгоритм расчета среднемесячной зарплаты. Разрешили вновь создаваемым организациям (ИП) применять льготу без каких-либо условий в течение календарного года "рождения".
Федеральный закон № 539-ФЗ от 27 ноября 2023 г.
НДС для посредников при импорте
Посредники при ввозе товара в Россию из ЕАЭС станут рассчитывать и платить НДС. Правило действует с 2024 года. Однако это задел на будущее: применяться оно будет к товарам, которые посредник примет на учет начиная с 1 января 2025 года.
Федеральный закон № 539-ФЗ от 27 ноября 2023 г.
Маркировка молочки для фермеров
Введение обязательной маркировки молочной продукции для фермеров (КФХ и СПК) перенесено с 1 декабря 2023 года на 1 сентября 2024 года. Перенос срока даст предпринимателям больше времени для того, чтобы повысить автоматизацию производства и лучше подготовиться к маркировке.
Постановление Правительства РФ № 1989 от 25 ноября 2023 г.
Период для выплаты пенсии
Федеральный закон № 551-ФЗ от 27 ноября 2023 г.
Установлен ожидаемый период выплаты накопительной пенсии на 2024 год. Он составляет 264 месяца, или 22 года. Показатель определяется на основании статистических данных и применяется для расчета ежемесячного размера пенсии.
Если работник «похитил» зарплату
Федеральный закон № 553-ФЗ от 27 ноября 2023 г.
С 8 декабря в ст. 158 Уголовного кодекса РФ будет закреплено: если предметом хищения, совершенного гражданином (работником), является доход, облагаемый НДФЛ (зарплата), то в размер хищения (в т. ч. в целях квалификации преступления) не включается сумма НДФЛ, удержанная и уплаченная налоговым агентом (работодателем). Ранее при начислении зарплаты под воздействием обмана к размеру хищения не относились суммы НДФЛ на основании п. 1, 3 Постановления Конституционного суда РФ № 53-П от 8 декабря 2022 г.
Реализация закона позволит избрать справедливую меру пресечения в отношении виновного. Ведь реальную возможность распорядиться похищенным виновный получает только в отношении той части средств, которые ему фактически выплачиваются (которыми он имеет возможность распоряжаться).
Авторизация на российских сайтах
Законопроект № 487343-8
Государственной думой во втором чтении принят законопроект, которым предлагается дать российским цифровым платформам больше времени на приведение своих систем авторизации в соответствие с действующим законодательством. С 1 декабря вступит в силу ч. 10 ст. 8 Федерального закона № 149-ФЗ от 27 июля 2006 г., которая предусматривает обязательную авторизацию на российских сайтах в сети Интернет несколькими способами: через мобильный телефон, портал госуслуг, Единую биометрическую систему или иной сервис авторизации, который находится полностью или более чем на 50 процентов под контролем РФ. Однако не все цифровые платформы смогут подготовиться и соблюдать этот закон к назначенному сроку. Проект позволяет предусмотреть переходный период до 1 января 2025 года.