Как я два раза менял сотрудников в своей франшизе "24 градуса"

Открыл уже 2-ю точку франшизы «24 градуса» в городе. У этих ребят очень грамотно выстроена модель работы с франчайзи. С самого начала я шел «по накатанной», хотя, признаюсь, первую точку открывали не просто, много было переживаний. НО! Ребята не подкачали: предоставили все упакованные кейсы, подключили к корпоративному чату, и даже выдали персонального куратора, которая помогала мне запуститься с нуля. Со второй точкой было уже гораздо проще, потому что наработал опыт и знал тонкости. При этом все равно куратор Елена была всегда в помощь. Приятный бонус – при открытии второй точки франчайзер сделал хорошую скидку. Новую франшизу покупал уже по льготной цене. Единственная сложность возникла с подбором персонала. У меня были все критерии по подбору, предоставленные ребятами из «градусов», и я начал искать через хэд-хантер. Мотивация у нас очень хорошая, но, к сожалению, мне просто не повезло: те девушки, которых я изначально нашел, просто не хотели зарабатывать. Потом решил вопрос - перетащил знакомых из «Магнита»: там драконовские условия, и зарплата почти в два раза ниже той, которую могу позволить платить я. Через три года работы с франшизой «24 градуса» мои доходы с двух точек приближаются к 700 тысяч рублей. На этом останавливаться я не намерен, наверное, открою еще одну точку в области.