Найти тему
Школа Бухгалтера TaxFree

Про оплату «донорских» при смене работы

Допустим, наш сотрудник, до поступления к нам на работу, сдавал кровь:

🔸27 марта 2023

🔸17 апреля 2023

🔸28 августа 2023

А к нам устроился, например, в сентябре.

В ноябре 2023 принес в бухгалтерию донорские справки и говорит:

в дни сдачи крови я отдыхал, но положенные мне допвыходные использовать не успел, поэтому присоедините мне их к ежегодному будущему отпуску, который планирую взять в июне 2024. 

❓Можем ли мы в принципе предоставить выходные, если в дни сдачи крови он не состоял с нами в трудовых отношениях

❓Есть ли временные ограничения

❓Как подтвердить неиспользование этих дней у прежнего работодателя

❓Как их оплатить

Разберемся:

📝 По общему правилу, за каждый день сдачи крови положены:

- один выходной непосредственно в день сдачи крови

- второй допвыходной сразу после него

📝 Допвыходной может быть использован в любое удобное сотруднику время, но только в течение года со дня сдачи крови (ч. 4 ст. 186 ТК), значит, в июне 2024 допвыходные за март - апрель 2023 уже «сгорят».

Если сотрудник не использовал допвыходной на прошлом месте работы, то вы МОЖЕТЕ, но не обязаны (!) его предоставить.

Если все же хотите предоставить, то нужно:

📝Выяснить, состоял ли сотрудник до нас в трудовых отношениях, можно, запросив СТД-СФР или трудовую книжку

📝Получить справку от прежнего работодателя о неиспользовании допвыходных

📝Если действительно не использованы, то мы можем (но не обязаны) предоставить в июне 2024 один дополнительный день к отпуску за сдачу крови в августе 2023

📝Оплачивается такой день в размере среднего заработка

Донорский выходной предоставляется исходя из нормальной продолжительности рабочего дня, составляющей 8 часов (Письмо Минтруда № 14-2/ООГ-1727 от 01.03.2017).

Это значит, что если донор работает посменно, и день сдачи крови совпал с его сменой, длительность которой, скажем, 12 часов, то оплачиваем 8 часов.

Оставшиеся 4 часа организация может оплатить по своему усмотрению.

Стать грамотным расчетчиком зарплаты, который знает, что надо делать и понимает, как, помогает курс «Учет заработной платы, налогов и взносов».

#донорские #расчетзп #бухгалтер