62% работодателей Тюмени обещают повысить заработную плату сотрудникам ради того, чтобы они не уволились. Так же для того, чтобы работники не покинули компанию, руководители обещают им премии в 71% случаях, более высокую должность в 52%, изменение времени работы предлагают 44% работодателей.
Так же ценным сотрудникам предлагается работать из дому и увеличить срок отпуска, сообщает издание РБК Тюмень.