В жизни каждого человека может произойти инсайт, в результате которого он решит получить гражданство другой страны. Стоит помнить, что при получении гражданства того или иного государства, меняются не только права, но также добавляются определенные обязанности.
Иностранцы и их отношение к воинской службе
Закон гласит: любая организация обязана вести воинский учет своих сотрудников-призывников в возрастной категории от 18 до 27 лет (в 2024 году до 30). Причем призывниками считаются все мужчины и женщины с военно-учетной специальностью.
Стоит отметить, что в 2023 году ИП не обязаны вести воинский учет сотрудников.
Иностранцы же, по закону, не военнообязанные граждане, соответственно, воинскому учету они не подлежат. Даже вид на жительство (ВНЖ) не присваивает иностранцу статус военнообязанного.
Воинский учет не ведется по сотрудникам, не имеющим гражданство РФ и по работникам, трудящимся по договору ГПХ.
Тем не менее есть исключение, при котором иностранный гражданин обязан встать на воинский учет, а организация, следовательно, должна включить такого сотрудника в ведение учета военнообязанных.
Когда иностранец обязан встать на военный учет
Иностранный гражданин обязан быть на учете в военкомате только в одном случае:
Попадающий под категорию военнообязанных иностранец обязан встать на воинский учет в течение одного месяца после получения гражданства Российской Федерации.
Так, если ваш иностранный работник становится гражданином РФ и попадают под категорию военнообязанных граждан, то вам необходимо:
1. Внести соответствующие изменения в трудовой договор,
2. Запросить приписное удостоверение или военный билет у соответствующей инстанции.
Подводя итог, иностранные граждане не подлежат воинскому учету в Российской Федерации. Только после получения гражданства РФ, упомянутые ранее категории граждан становятся военнообязанными.
