В отчетах Росстата, Минэкономразвития и заявлениях властей мы часто слышим и читаем о каком-то рекордном росте зарплат, опережающем все и вся.
Прогнозы не отстают от уже рассчитанных данных - там тоже всегда предполагаются рывки, скачки, взрывной рост зарплат.
Но реальность другая. По факту россиянам платят за их труд все меньше и меньше. Все меньше стоимости произведенных товаров и услуг распределяется на оплату труда работников, и все больше - на другие направления, ну и, разумеется, на прибыль компаний.
Это наглядно демонстрирует исследование Института народнохозяйственного прогнозирования РАН, авторы которого выяснили, что если в 2017 году на оплату труда уходило 48% ВВП (почти половина стоимости создаваемых товаров и услуг), то в 2022 году - уже только 39%. За 5 лет доля зарплат в структуре российского ВВП снизилась на 9%, в среднем она снижается почти на 2% в год.
Но при этом, например, доля расходов на продовольствие в структуре потребления домашних хозяйств не изменилась и составляет все те же 25%.
Это исследователи демонстрируют на следующих графиках:
Получается, что труд людей с каждым годом ценится все меньше, зарплаты в соотношении с создаваемыми товарами и услугами снижаются, а уровень расходов на самое необходимое остается при этом прежним.
Это и есть обесценивание труда.
Разница в 9% за 5 лет говорит о том, что работникам за их труд недоплачивали примерно 14-15 триллионов рублей в год! И, что интересно, до 2022 года российский бюджет был профицитным - в нем оставались "лишние" деньги.
Почему так происходит? Прежде всего, потому что людей, для которых основным источником дохода является зарплата, менее 50%, и эта доля все последние годы снижается, тогда как растут доли граждан, живущих на социальные выплаты от государства.
Например, по данным Росстата, в 2022 году только 45% граждан жили на зарплату и 2% - на доходы от предпринимательства. При этом 33% получали выплаты от государства и 25% не имели никаких собственных денег вообще и считались иждивенцами.
Получается, что меньшая часть населения обеспечивает товарами, услугами и деньгами большую часть. Поэтому неудивительно, что им самим из результатов своего труда остается все меньше, потому что все большая часть создаваемых благ уходит на содержание ничего не производящей большей части населения через распределительные процессы.
При этом неизменная доля расходов на продовольствие (что является самыми жизненно необходимыми тратами в структуре личных расходов) прямо свидетельствует о том, что рост зарплат все последние годы не покрывает инфляцию, но и сильно не отстает от нее конкретно по данной группе расходов. Реальные доходы населения с привязкой к продовольствию примерно с 2011 года стоят на месте, в экономике это называется стагнацией.
Например, в 2013 году на продукты у каждого работающего россиянина уходило, в среднем, 7448 рублей в месяц. Теперь на еду из каждой зарплаты уходит 17575 рублей. Прошло 10 лет, цены выросли в 2,4 раза, но это все равно та же четверть от среднего дохода. Обращаю внимание, что среднего по Росстату, а не среднего медианного.
Но до этого момента реальные доходы росли - на графике видно, что доля продовольственных затрат в бюджетах домохозяйств постепенно снизилась с 30% в 2004 году к 25% в 2015.
Вот как это комментирует директор ИНП РАН Александр Широв:
В структуре потребления домашних хозяйств в течение очень длительного времени мы видим, как с 2004 по 20022 год сохраняется ситуация неизменной доли затрат на примитивные товары и услуги в структуре потребления. Мы видим, что она колеблется на уровне 25 — 27% — это расходы на продовольствие. При этом рост доходов, который произошёл за это время, не привёл к существенным сдвигам. С одной стороны, это результат того, что цены на эти первичные продукты растут у нас быстрее, чем на остальные. Эта ситуация требует решений в области экономической политики страны.
Многие российские экономисты считают, что такая ситуация является ненормальной, что возможности для реального роста зарплат и их доле в структуре ВВП в России есть, но чтобы их использовать - нужно менять всю структуру распределения средств.
Вот, что говорит экономист, специалист в области анализа и прогнозирования российской экономики Александр Широв:
На фоне той ситуации, которая происходила, даже в конъюнктуре шока в 2014 и 2022 году, фактически сильного роста нагрузки со стороны заработной платы на предприятие не происходит. Это значит, что у нас есть резервы для повышения доли оплаты труда в структуре затрат. Это значит, что у нас есть возможность перейти на другой уровень оплаты труда. Наша экономика больше не может функционировать в условиях низких уровней оплаты труда, прежде всего в обрабатывающих секторах экономики.
А специалист в области организации промышленного производства, академик РАН Абел Аганбегян связывает эту ситуацию с большим оттоком капитала в офшоры, в том числе и из государственных компаний:
У нас даже государственные предприятия вкладывают деньги в офшоры. Спросите, сколько у Газпрома денег в офшоре? Сколько у предприятий Ростеха денег в офшоре? Есть фирма Boston Consulting Group, которая с точностью до тысячи рублей ответит на эти вопросы. Она следит за всеми фирмами мира, сколько в каком офшоре у них денег. Эти деньги не используются в стране. Вы посмотрите, как используются деньги Центрального Банка. Почему из России такой отток капитала? В 2022 году отток составил 219 миллиардов долларов.
Если перевести 219 млрд долларов (сумму годового оттока капитала) в рубли по курсу 70 (на 2022 год), то получится 15,33 трлн рублей. И это именно та сумма, на которую сейчас ежегодно снижается уровень оплаты труда к ВВП, о чем я писал выше.
Как там говорится, совпадение?
Дзен не показывает все публикации в ленте даже подписчикам. Чтобы читать все мои статьи - заходите непосредственно в канал.
Ваш лайк и подписка - это необходимая поддержка каналу!