Если организация ранее не вела воинский учет, то нужно поставить ее на учет в военкомате (если военкомат отсутствует, то в органе местного самоуправления по месту регистрации организации).
С перечнем всех военкоматов можно ознакомиться на сайте👇🏼
- https://recrut.mil.ru/career/military_commissariats.htm.
На текущий момент законодательно не закреплен порядок постановки организации на воинский учет. В каждом регионе процедура может отличаться. Поэтому о конкретном порядке постановки на учет лучше уточнять в вашем военкомате.
В большинстве случаев необходимо будет подготовить следующий пакет документов:
✓ копии учредительных документов организации;
✓ карточка учета организации по Форме № 18;
✓ приказ об организации воинского учета в организации и назначении военно-учетного работника;
✓ план работ по осуществлению воинского учета;
✓ должностная инструкция по ведению воинского учета.
Напомню, что организация обязана:
• согласовать с военкоматом приказ по ведению воинского учета;
• согласовать с военкоматом план работы по осуществлению воинского учета и бронирования граждан.
Получить одобрение необходимо перед изданием и утверждением данных документов.
📜После представления документов для постановки на учет военкомат должен выдать справку о постановке организации на учет.
Встать на учет можно в любой момент. За непостановку на учет ответственности нет. Возможно привлечение к ответственности за несдачу обязательной отчетности по воинскому учету.
________________________________
❗❗️Если вам необходим пример заполнения Карточки учета по Форме №18, то в моего бота 👉🏼 https://t.me/Nevolina_bot напишите слово «Карточка».
__________________________________
Налоговый юрист для бухгалтера,
Член Ассоциации налоговых консультантов,
Член ИПБ России,
Кандидат Экономических Наук
Ольга Неволина
https://nevolina.online/
https://vk.com/nevolga
https://t.me/nevolga_nalog