Важная новость для всех молодых родителей и тех, кто работает на удаленке!
Сотрудники на удаленке будут получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет (Законопроект от 25.09.2023 №445902-8).
Госдума рассматривает поправки к ТК РФ, которые позволят удаленным сотрудникам получать пособие по уходу за ребенком.
Это действительно великолепная новость для всех, кто желает сочетать работу и семейные обязанности, не теряя при этом финансовую поддержку.
В настоящее время сотрудникам, находящимся в декретном отпуске, предоставляется возможность работать на дому или в режиме неполного рабочего дня. Однако, выплата пособия по уходу за ребенком при этом не производится.
Но, если поправки к Трудовому Кодексу будут приняты, то удаленным работникам будет предоставлена возможность получать пособие по уходу за ребенком. Это означает, что молодые родители смогут не только работать из дома и ухаживать за своим малышом, но и получать дополнительную финансовую поддержку.
Предложения в законопроекте направлены на обеспечение сохранения пособия по государственному социальному страхованию во время периода отпуска по уходу за детьми до достижения ими трехлетнего возраста.
"В России мамы могут быть уверены в том, что не останутся одни с детьми без средств к существованию ", - заявил Леонид Слуцкий, председатель ЛДПР.
Законопроект включает в себя инновационный механизм, который, с одной стороны, позволит сэкономить на возможностях, связанных с отпуском по уходу за ребенком, а с другой стороны, обеспечит возможность выйти на дистанционную работу, сохраняя квалификацию и поддерживая уровень дохода.
Это решение Госдумы открывает возможности для многих семей, которые стремятся достичь баланса между работой и воспитанием детей.
Конечно, пока поправки еще находятся на стадии рассмотрения, но уже сейчас можно сказать, что это большой шаг вперед в поддержке семейного благополучия.
Если вы работаете на удаленке, то не упустите возможность быть в курсе всех изменений и следить за развитием событий.
Понравилась статья? Лайк и подписка будут лучшей благодарностью.
Читайте также:
БУХГАЛТЕРСКИЕ УСЛУГИ для ИП и ООО - получить консультацию