Американский регулятор, занимающийся вопросами равноправия на рабочем месте, подал иск к Tesla, обвинив компанию в том, что чернокожие работники одного из ее заводов регулярно сталкивались с враждебностью и притеснениями по расовому признаку. От компании требуют выплаты компенсаций и недопущения подобного в дальнейшем. Вчера, 28 сентября, американская Комиссия по соблюдению равноправия при трудоустройстве (EEOC) подала иск к корпорации Tesla в окружной суд Сан-Франциско. Регулятор обвинил компанию в том, что она ничего не делала с «открытой враждебностью и расизмом» в отношении чернокожих сотрудников ее завода в калифорнийском городе Фримонте и увольняла сотрудников, жаловавшихся на это. EEOC требует от Tesla выплаты компенсаций сотрудникам, столкнувшимся с расизмом, а также изменения практики работы с такого рода нарушениями, чтобы не допустить их в дальнейшем. Компания пока не прокомментировала иск со стороны EEOC, но ранее заявляла, что она выступает против всех форм дискриминации и