Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Проспект Мира

Больше половины красноярцев меняли работу из-за токсичного коллектива и абьюза

В Красноярске 55% жителей меняли работу из-за токсичной атмосферы в коллективе. Опрос провели Ренессанс страхование и Зарплата.ру. Они опросили 2 330 жителей старше 18 лет. Из тех, кто менял работу из-за абьюза, 40% сталкивались с принуждением к выполнению задач за других сотрудников, 35% — с внушением чувства вины за своевременный уход с работы, а 25% заявили, что их заставляли сомневаться в собственной профпригодности. Некоторые оставались на работе даже после этого. Однако писали заявление на увольнение после неадекватных требований к выполнению работы и отказа в повышении зарплаты — по 25%, а 5% из-за невозможности изменить внутренние процессы в компании. По мнению опрошенных, они готовы терпеть абьюз на работе ради дополнительного медицинского отпуска — 40% или медобследования — 30%. Около 30% остались бы в токсичном коллективе, если бы им позволили работать удаленно, а 15% — если бы их повысили. Читайте также: Публикуем топ вакансий в Красноярске с зарплатой от 105 тысяч в месяц
Оглавление

В Красноярске 55% жителей меняли работу из-за токсичной атмосферы в коллективе.

    В Красноярске 55% жителей меняли работу из-за токсичной атмосферы в коллективе.
В Красноярске 55% жителей меняли работу из-за токсичной атмосферы в коллективе.

Опрос провели Ренессанс страхование и Зарплата.ру. Они опросили 2 330 жителей старше 18 лет. Из тех, кто менял работу из-за абьюза, 40% сталкивались с принуждением к выполнению задач за других сотрудников, 35% — с внушением чувства вины за своевременный уход с работы, а 25% заявили, что их заставляли сомневаться в собственной профпригодности.

Некоторые оставались на работе даже после этого. Однако писали заявление на увольнение после неадекватных требований к выполнению работы и отказа в повышении зарплаты — по 25%, а 5% из-за невозможности изменить внутренние процессы в компании.

По мнению опрошенных, они готовы терпеть абьюз на работе ради дополнительного медицинского отпуска — 40% или медобследования — 30%.

Около 30% остались бы в токсичном коллективе, если бы им позволили работать удаленно, а 15% — если бы их повысили.

Читайте также:

Публикуем топ вакансий в Красноярске с зарплатой от 105 тысяч в месяц

Красноярск не попал в топ-20 городов с высокими зарплатами

Красноярцы рассказали, сколько денег в месяц им нужно для счастья

Ссылка на статью: https://prmira.ru/news/2023-10-05/bolshe-poloviny-krasnoyartsev-menyali-rabotu-iz-za-toksichnogo-kollektiva-i-abyuza-3060611