Если коротко, это сложно, но не более, чем раньше! А если внедрить в работу следующие тренды, жить станет намного проще:
📌 AI и автоматизация. ИИ уже проник в разные отрасли, в том числе проектное управление. Не секрет, что человеческие ресурсы ограничены, а возможности искусственного интеллекта безграничны. Чтобы удержать лидирующую позицию на рынке, компании нужно автоматизировать процессы и внедрять нейросети в работу, поручая ИИ решение рутинных задач.
📌 Удаленка и гибридный график. Управлять проектами отныне можно не только из офиса: 11% россиян работают в удаленном формате, 17% — в гибридном. Более половины опрошенных домашний офис устраивает.
📌 Четырехдневная рабочая неделя. Меньше — не значит хуже, и Совкомбанк это подтвердил. За неделю, когда сотрудники трудились четыре дня вместо пяти, норму выполнили 76% персонала, еще 20% смогли ее перевыполнить. Неясно только, повлияло ли это на зарплату.
📌 Work-life баланс команды. В России перерабатывают 73% сотрудников, при этом двое из трех жалуются на проблемы со здоровьем. Чтобы избежать выгорания, важно соблюдать баланс между работой и личной жизнью.
📌 Инклюзивность. 32% получают инвалидность во взрослом возрасте, и после этого 90% теряют работу. Доля работающих россиян с инвалидностью составляет около 25-26%, но практика инклюзивного найма развивается. Так, люди с инвалидностью работают в «Тинькофф» банке, «Ашане», «Яндекс.Такси».
📌 Управление изменениями. Умение управлять людьми является не новым, но полезным подходом, так как помогает завершить проект даже тогда, когда что-то пошло не так. Например, уволился ключевой сотрудник, и персонал перестал справляться с задачами.
📌 Гибридное управление. Каждый тип управления имеет свои плюсы и минусы, и чтобы добиться лучшего результата, их принято миксовать. Так, если надо внедрить программу, можно использовать Waterfall — он ориентирован на фазы. Agile более гибкий, а Scrum позволяет быстрее достичь цели.
📌 Использование технологий. Сегодня у нас столько проектов, что может голова пойти кругом. Довести их до конечной точки и справиться с нагрузкой поможет внедрение комплексной системы. Повезло же с развитием технологий!
Неудивительно, что для всех нас каждый год таит в себе не только новые возможности, но и подводные камни. Завтра постараюсь подробней разложить тему Al и автоматизации процессов.
