В контексте салонов красоты, где общение с клиентами и привлечение новых являются ключевыми задачами, Владимир Герчиков, эксперт в области управления персоналом и мотивации сотрудников, выделяет 5 типов внутренней мотивации, которые способствуют повышению эффективности работы команды.
Знание этих типов поможет руководителям создавать стимулирующую рабочую обстановку и максимально использовать потенциал своих сотрудников.
----------------------------------------------------------------------------------------
🤩 ПрофСалон – CRM, где тебя любят!
35+ интеграций. Бесплатный мультичат, чат-бот, KPI! Экономия от 17 тыс. руб./мес.
Познакомьтесь с семьей ПрофСалона по ссылке тут:
➡️ https://profsalon.org 💕💕💕
----------------------------------------------------------------------------------------
1. Потребность в достижении.
Некоторые сотрудники салона красоты испытывают внутреннюю потребность в достижении поставленных целей и превосходстве ожиданий.
Им важно ощущать удовлетворение от своих успехов и стремиться к новым вершинам.
Руководители должны поддерживать их амбиции, устанавливать реалистичные цели и предоставлять возможности для личного и профессионального развития.
2. Потребность в признании.
Для других сотрудников салона красоты внутренняя мотивация связана с желанием признания своих усилий и вклада в работу.
Они стремятся ощутить, что их труд ценится и рассматривается как важный вклад в общую цель салона.
Руководители могут выразить признательность и одобрение, а также способствовать здоровой конкуренции, которая побуждает к достижению великих результатов.
----------------------------------------------------------------------------------------
🤗 ПрофСалон – CRM, где тебя любят!
Быстрый и комфортный переход. Экономия до 17 тыс. руб/мес с бесплатными модулями
Присоединяйтесь к ПрофСалону по ссылке тут:
➡️ https://profsalon.org ❤️❤️❤️
----------------------------------------------------------------------------------------
3. Потребность в саморазвитии.
Некоторым сотрудникам салона красоты внутренне важно саморазвитие и продвижение по карьерной лестнице.
Они стремятся постоянно улучшаться и совершенствоваться в своей профессиональной области.
Руководители могут предоставлять доступ к образовательным возможностям и профессиональному развитию, поощрять самообразование и поддерживать рост сотрудников через различные проекты и программы.
4. Потребность в ответственности.
Некоторые сотрудники салона красоты внутренне мотивированы ощущением ответственности за результаты своей работы и нахождения в полной контролируемой ситуации.
Им важно быть проактивными и инициативными.
Руководители могут делегировать ответственность и предоставлять возможности для самостоятельности, что поможет развить у сотрудников чувство собственной значимости и эффективности.
----------------------------------------------------------------------------------------
😇 ПрофСалон – CRM, где тебя любят!
Бесплатно все: обучение, загрузка справочников и запуск программы. Скидка до 40%.
Узнайте больше про семью ПрофСалона по ссылке тут:
➡️ https://profsalon.org 💞💞💞
----------------------------------------------------------------------------------------
5. Потребность в сотрудничестве.
Для некоторых сотрудников салона красоты внутренняя мотивация связана с сотрудничеством и командной работой.
Они находят удовлетворение в совместной работе с коллегами, обмене идеями и взаимопомощи.
Руководители должны создавать коллаборативную среду, где каждый сотрудник чувствует поддержку и участие в командных проектах.
Учитывая эти типы внутренней мотивации, Владимир Герчиков отмечает, что руководители салона красоты могут разрабатывать индивидуальные подходы к мотивации каждого сотрудника.
Каждый сотрудник уникален, и использование этих знаний поможет создать стимулирующую и продуктивную рабочую среду, в которой команда сможет проявить свой потенциал на максимуме.
Это, в свою очередь, способствует успешному общению с клиентами и привлечению новых клиентов в салон красоты.
----------------------------------------------------------------------------------------
🤩 ПрофСалон – CRM, где тебя любят!
35+ интеграций. Бесплатный мультичат, чат-бот, KPI! Экономия от 17 тыс. руб./мес.
Познакомьтесь с семьей ПрофСалона по ссылке тут:
➡️ https://profsalon.org 💕💕💕
----------------------------------------------------------------------------------------