Найти тему

ТОП - 3 книги для руководителя.

Оглавление

Огромное изобилие литературы красуется на полках книжных. И, если нацелиться на определенное направление, можно значительно улучшить свои способности путем прочтения книг.

Быть руководителем - это не только статус и значимость, это в первую очередь авторитет и компетенция. Быть руководителем - это разбираться в психологии и деталях дела, учиться на равне со своим коллективом.

Открывает наш ТОП

Быть начальником — это нормально

"Лучший способ избежать ситуаций, в которых вы можете оказаться плохим парнем, заключается в том, чтобы признать свою законную власть и не бояться использовать ее правильным образом."

Это настольная книга менеджера любого уровня с огромным количеством примеров из практики. Брюс Тулган (автор) затрагивает ключевую проблему современных управленцев — эпидемию «недоменеджмента» — и предлагает конкретные шаги, которые помогут вам стать сильным менеджером.

Поколение Z на работе

-2

"71% представителей поколения Z утверждают, что согласны с тезисом «если хочешь сделать что-то хорошо, сделай это сам»!"

Поколение Z — это те, кто родился в 1995–2012 годах. Постепенно они становятся основной рабочей силой на рынке труда. Эта книга — о представителях поколения Z в рабочей обстановке. Об их особенностях, существенных отличиях от «миллениалов», привычках, мотивации, взглядах на карьеру и успех.

Ген директора

-3

"У топ-менеджера две основные функции. Первая — добиваться поставленных целей. Вторая — научить коллег добиваться поставленных целей."

Автор книги Владимир Моженков — лучший менеджер «Ауди» в Европе, умудрившийся продать из полуподвального помещения на Таганке больше «Ауди А8», чем все дилерские предприятия Финляндии, Норвегии, Швеции и Дании вместе взятые.

Ключевая мысль книги: есть семнадцать правил, следование которым помогает вырасти в крепкого руководителя. Эти правила он называл генами и описал в книге «Ген директора».