Найти в Дзене
Мои самозанятые

Вне зоны риска: 8 советов по работе с самозанятыми

Внештатный исполнитель работает эксклюзивно только с вашей компанией или отдыхает по выходным — все это повод для серьезной налоговой проверки. ФНС напомнила про признаки трудовых отношений. Среди них: Что анализирует скоринг система ФНС «Продолжительность работы»: компания использует труд самозанятого три и более месяцев подряд. «Единственный источник дохода»: самозанятый продолжительно сотрудничает только с одной организацией. «Признаки зарплаты»: на основе сформированных чеков самозанятыми с одним и тем же заказчиком-работодателем на протяжении всего времени работы самозанятого. «Массовая постановка на учет» и «Массовые регистрации дохода»: заказчик работ организовывает процедуру массовой регистрации работников в качестве самозанятых, использует для регистрации один на всех работников адрес электронной почты. А затем формирует чеки с одного технического средства (например, с компьютера или смартфона). «Наличие групповых переходов»: факт массового перехода работников из одной организ

Внештатный исполнитель работает эксклюзивно только с вашей компанией или отдыхает по выходным — все это повод для серьезной налоговой проверки.

ФНС напомнила про признаки трудовых отношений. Среди них:

Что анализирует скоринг система ФНС

«Продолжительность работы»: компания использует труд самозанятого три и более месяцев подряд.

«Единственный источник дохода»: самозанятый продолжительно сотрудничает только с одной организацией.

«Признаки зарплаты»: на основе сформированных чеков самозанятыми с одним и тем же заказчиком-работодателем на протяжении всего времени работы самозанятого.

«Массовая постановка на учет» и «Массовые регистрации дохода»: заказчик работ организовывает процедуру массовой регистрации работников в качестве самозанятых, использует для регистрации один на всех работников адрес электронной почты. А затем формирует чеки с одного технического средства (например, с компьютера или смартфона).

«Наличие групповых переходов»: факт массового перехода работников из одной организации в другую, но уже в качестве самозанятых. При этом одна организация подконтрольна другой организации.

«Периодичность выплат»: частота выплат самозанятым. Если данные выплаты ежемесячные и работодатель считает, что выплаты самозанятым правомерные в рамках договоров ГПХ, то работодатель должен подтвердить их соответствующими актами выполненных работ. Иначе идет подмена трудовых отношений.

«Прямые нарушения»: нарушение прямой нормы закона, например, запрета на оказание услуг плательщиками НПД бывшим (менее двух лет) работодателям.

Поэтому правильно оформленный договор с самозанятым снижает риски перед ФНС.

  • Пропишите конкретные услуги/работу самозанятого и сроки: «перевозка грузов» или «сборка заказа».
  • Избегайте слов «заработная плата», «увольнение» и так далее.
  • Используйте слова «заказчик» и «исполнитель».
  • Не прописывайте график и место работы.
  • Не указывайте ежемесячную оплату в фиксированной сумме.
  • Пропишите, что самозанятый использует собственное движимое имущество. Если вы предоставляете курьеру автомобиль или велосипед, заполните акт приема-передачи на время проведения работ.
  • Пропишите в договоре Акт выполненных работ/ оказанных услуг и производите оплату со ссылкой на него.
  • Акт подписывается в двух экземплярах, по одному для каждой из сторон. Предупредите самозанятого о важности хранения акта. Так как ФНС при проведении встречной проверки в отношении предприятия-заказчика может запросить документы по сделке и у самозанятого. Отсутствие актов у исполнителя не наказуемо, но может посеять сомнение у проверяющих.

А у вас есть вопросы при составлении договора с самозанятыми?