Найти тему

Как поменять зарплатный банк на более выгодный, вопреки воле работодателя

   Право каждого сотрудника: как поменять зарплатный банк на более выгодный© Unsplash | Alicia Christin Gerald
Право каждого сотрудника: как поменять зарплатный банк на более выгодный© Unsplash | Alicia Christin Gerald

Российские банки сейчас предлагают клиентам массу выгодных условий. Это и кешбэки, и бонусы, и программы лояльности. И каждому человеку хочется выбрать для себя наиболее комфортный банк.

Но работодатели сами выбирают организацию, на карты которой сотрудникам приходит зарплата.

Однако доцент кафедры статистки РЭУ им. Г. В. Плеханова Ольга Лебединская объяснила порталу RaketaNews, что работник вправе поменять банк.

"С 6 августа 2019 у работника появилась возможность смены зарплатного банка. Это можно сделать в любое время, оповестив работодателя о смене зарплатной карты за пять календарных дней и указать полные реквизиты: ФИО владельца счета (ваши данные), номер расчетного счета, название банка, корреспондентский счет, БИК, ИНН, КПП".

Читайте также:

Организм тихо увядает: врач озвучил опасности стоячей работы

"Активные часы": психолог рассказала, что поможет повысить продуктивность

Государство будет вычитать не миллион, а два: грядет новшество в налогах

Валерия Слатова