Наша цель как родителей — вырастить счастливых детей. А еще успешных и реализованных. Раньше родители шли по пути навязывания профессии: итог — выросло поколение, которое в 30-40 лет поголовно меняет специализацию. Я из таких 🙋🏻♀️
Сегодня подкованный психологом родитель не навязывает детям выбор профессии, поддерживая искренние интересы и влечения. Мы не давим, даем право передумать, не торопим.
Но у кого-то тревожно гложет червячок: «А вдруг надо поднажать и направить, такое непростое время? Как прожить на дизайн или смм, вот медицина всегда в топе».
Еще со времен работы в рекрутменте у меня сложилось стойкое убеждение: важно не то, что изучает ребенок, а то, какими качествами он обладает.
Важны не предмет изучения, а то, что ребенок сформировал учение. Важно не найти востребованную сферу, а научиться формировать потребность у людей.
Я говорю о soft skills — дословно «мягкие» или «гибкие» навыки. Это личные качества, которые помогают приятно и эффективно взаимодействовать с другими, сопровождают и организуют рабочий процесс.
Про некоторые soft skills вы точно читали в моих сторис! Я много говорю об умении правильно выстраивать коммуникацию, вести переговоры и уделяю особое внимание конфликтам.
Самое время для тренировки soft skills у ребенка — до подросткового возраста. Можно начинать с младшей школы, пока ребенок активно впитывает информацию от взрослого. В этот период взрослый — его пример для подражания. Средняя школа тоже удачное время!
А в пубертат дети уже активно используют полученные навыки, оттачивая их. Здорово, если к подростковому возрасту мы заложим как можно больше!
Не забываем, что с началом пубертата что-то там развить у ребенка — задача со звездочкой 😅
Главный авторитет подростка — сверстники, а не взрослый!
Поэтому, чем раньше вы начнете развивать эти навыки — тем проще ребенку будет заводить друзей, входить в новый коллектив, учиться и работать!
Исследователи из Гарварда, Стэнфорда и Фонда Карнеги провели эксперимент: оказалось, что 85% достижений на работе — это результат личных качеств работников. Они добились успеха благодаря тем самым soft skills!
Во главе с доктором Амандой Опперман команда исследователей собрала список из 8 soft skills, которым можно научиться.
1️⃣ Коммуникабельность. Умение легко общаться, сотрудничать и решать конфликты.
2️⃣ Инициативность. Умение самостоятельно ставить цель, брать на себя ответственность.
3️⃣ Активное слушание. Умение внимательно слушать и понимать точку зрения других.
4️⃣ Креативность. Способность мыслить творчески и находить нестандартные решения.
5️⃣ Умение решать проблемы. Навык анализа любых ситуаций и поиска возможных решений.
6️⃣ Адаптивность. Гибкость в изменяющихся ситуациях и умение адаптироваться к новым обстоятельствам.
7️⃣ Критическое мышление. Умение сомневаться в любой информации.
8️⃣ Саморегуляция. Контроль над своими действиями и способность справляться со стрессом.
Какой один навык вы считаете у себя самым развитым, а какой хотелось бы подкачать?
ОСТАЛЬНЫЕ МАТЕРИАЛЫ О ДЕТСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ 👇🏻
Какие особенности ребенка могут спровоцировать травлю в его сторону?
Когда пора уходить из школы, где тебя травят?
