Времена меняются, а вместе с ними и предпочтения в работе!
Люди все больше ценят гибкость и комфорт в трудовой сфере. Некоторые руководители воспринимают слова “работа в легкости”, “работа в потоке” как нежелание сотрудников работать вообще. Как руководителю, стоит учитывать этот тренд и искать баланс между эффективностью и удобством для своей команды. 💼💡
Важно не только создать комфортное рабочее окружение, но и обеспечить эффективный подбор сотрудников, разделяющих ценности и цели компании. Все больше сотрудники работают долго в компании не потому, что там зарплата больше. А потому что там есть возможность развиваться, там к ним относятся как к личности, а не как к маленькому винтику в большом механизме. Все больше на первый план выходят нематериальные способы мотивации, а финансовая мотивация играет второстепенную роль.
Мотивация играет ключевую роль. Руководителю нужно понимать, что мотивирует и вдохновляет каждого вашего сотрудника и применять эти инструменты. Счастливые и мотивированные сотрудники – залог успешного бизнеса! 🚀😊
Современные люди готовы легко менять сферу деятельности и работу. По данным статистики HeadHunter около 40% сотрудников задерживаются на одном рабочем месте менее 1 года, а 28% — не более 3 лет. То есть почти 70% сотрудников меняют работу каждые 3 года или чаще.
Из-за высокой текучки увеличивается период адаптации сотрудников и сокращается производительность труда. В среднем на адаптацию сотрудника уходит 1 месяц.
Чтобы сотрудники работали долго и эффективно необходимо учитывать 2 фактора:
1️⃣Подбирать правильных людей.
2️⃣Работать с мотивацией сотрудников
👉Чтобы помочь вам избежать самых распространенных ошибок в этих 2 направлениях, мы с командой подготовили для вас бесплатный марафон «Мотивация сотрудников. 5 ошибок, которые тормозят команду»
Марафон подходит управленцам, которые хотят, чтобы сотрудники работали эффективно и оставались в компании надолго:
✔️Предпринимателям;
✔️Владельцам бизнеса;
✔️Руководителям отделов;
✔️HR-менеджерам;
✔️Продюсерам;
✔️Фрилансерам, у которых есть своя команда.
Марафон — это 100% пользы, 0% воды. Переходите по ссылке и регистрируйтесь: clck.ru/35GQtL