Только 5% людей способны управлять другими людьми.
Якобы. Это цифры. Я так не считаю.
⠀
В общем, это тоже самое, как управлять собственной жизнью.
Сколько процентов людей способны на это?
⠀
Способны все, все всё могут, только не не берутся, не рискуют. Как своей жизнью, так и другими.
⠀
Весьма спорное заявление, я понимаю, но просто предлагаю об этом подумать, а мой пост посвящён тем, кто решился принять из рук вселенной эту шикарную привилегию и «попал на лидерскую миссию» 😊. Мое вам 🙏🙏🙏.
⠀
Вселенная сделала реверанс, практически признала вас чуть-чуть равными себе – доверила людей.
И теперь она смиренно наблюдает, как вы отвечаете на два вопроса:
⠀
Кто для тебя люди❓
Кто ты для них❓
⠀
Надеюсь, мои размышления окажутся полезными в этих ответах:
⠀
📌 человек приходит через функцию, но за ним приходят все его «плюшевые мишки». Стоит прояснить, какие они?
📌 люди могут работать в компании сто лет, но так ее и не выбрать, а могут выбрать через неделю. Лидер влияет на это напрямую.
📌 из всех возможных богатств мы выбираем самое понятное. Чем больше в ваших словах понятного, тем проще вас выбрать.
📌 сотрудник украшает функцию своей личностью или уродует. Лидер напрямую на это влияет.
📌 два-три слова в лексиконе уже создают другую среду (главное знать, что это за три слова)
📌 если людям в компании не о чем говорить, они будут говорить о деньгах. Типа, их мало. Смыслы разговоров создаёт лидер.
📌 если люди заморочены вашим настроением, то дело плохо, они от этого зависят, а значит, сливают ресурс. Состояние лидера очень важно.
📌 если женщины в компании перестали себя украшать – пора что то менять, а то кончатся деньги😂
📌 «ничего личного – просто бизнес» – очень вредная фраза. Я бы сказала так: это бизнес, это оооооооочень личное.
📌авторитарные методы хороши на пожаре. И только до первого инфаркта.
📌 нафталиново-инфарктный менеджмент убивает творчество сотрудников и руководителей заодно.
⠀
☝🏻Управление – это интеллектуально-разговорный жанр (коммуникативно-интонационные компетенции), где мысль и слово – это танго.
Но только не такое, где «Дафна, вы опять ведёте».
⠀
А как вы владеете балансом между мыслью и словом по шкале от 1 до 10?
Пишите.
📍 Сайт: https://lightmanagement.ru/
📍 Лёгкий бокс-сюрприз с глубокими смыслами «Возьми в дорогу» https://project.lightmanagement.ru/y/1dad3bc