Откуда взяты вакансии? Получены от коллег-рекрутеров
Как связаться, если вижу, что требованиям соответствую? Указать код вакансии в комментариях под материалом - я вас подхвачу и соединю с нужным рекрутером
С какой периодичностью выходят такие подборки? По пятницам
Как получать такие вакансии регулярно? Подписаться на канал
🟠 Бухгалтер по расчёту заработной платы, м. Китай-город
Условия: на испытательный срок доход 85 000 нет, после прохождения 95 000 нет.
Обязанности: Полный расчет зп 700-800 человек, без отчетности, резервов и проводок. Общая численность в организации 1700 человек. Есть декретницы, больничных, есть ночные немного, командировочные, исполнительных мало, всякие материалки и т.д. Соответственно умение и знание расчета средней.
КОД: ВС-РБ-21.07
🟠 Заместитель руководителя по работе с маркетплейсами (производитель российского текстиля премиального качества, м. Черкизовская, офис или гибрид, от 120 000)
ЗАДАЧИ:
Организовать эффективную работу отдела с крупными розничными маркетплейсами (Wildberries, Ozon- основные, подключение Яндекс Маркет, Сбермегамаркет и другие) с целью увеличения продаж
ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:
• Релевантный опыт Ведущим менеджером/Заместителем руководителя отдела по работе с маркетплейсами" от 2-х лет (кандидатов без опыта не рассматриваем);
• Уверенный пользователь Excel ( знание формул основных), и сервисов аналитики
КОД: АККС-СЛ-19.07
Еще 10 вакансий в картинках, листайте ---->>>
🟠 HR в компанию (атомная энергетика).
Задачи:
• Рекрутинг специалистов: направления: менеджеры проектов с опытом работы (завод, поставщик, консалтинг); технические специалисты: конструктор, специалист по качеству, инженер.
• Подготовка на основании рекрутинга базы потенциальных кандидатов: аутсорс и создание кадрового резерва.
• Помощь в подготовке процесса онбординга (найм, адаптация, регламенты, структура взаимодействия).
Зп 100к на руки. Офис: Москва, м. Савеловская. График 5/2 с 9 до 18 (гибрид)
КОД: АККС-НБ-17.07
🟠 HR специалист в московский офис (руководитель - в питерском офисе), который будет совмещать два направления: 1) администрировать процесс разработки и утверждения должностных инструкций и положений (делать документы по шаблону, согласовывать, подписывать и т.д.) и 2) помогать с оценкой, обучением, развитием (администрировать портал, участвовать в проектах, у нас многое с нуля, так что скучно не будет).
Требований не так много: отличные коммуникативные навыки (тексты и речь), склонность к раскладыванию всего по полочкам, коробочкам со всей внимательностью к деталям (так как работа с документами), отличное знание MS Word, Excel. Поэтому можно без опыта, вчерашний выпускник отлично подойдет, лишь бы (смотри выше) умел то что нужно. Коллега с опытом, желающий сменить траекторию, тоже хорошо впишется. От нас: зп белая, ДМС, премия по итогам года, гибридный график (офис+удаленка), развитие в HR-профессии (менторю нежно и с удовольствием, проекты у нас огонь)
КОД: АККС-ОА-14.07
Вакансии прошлой недели