Какие налоги и взносы должен перечислить работодатель? На работодателе лежит обязанность удержания и перечисления за работников налога на доходы физических лиц и взносов в СФР. Ставка НДФЛ в 2023-2024 гг. составляет от 13% до 15% в зависимости от уровня зарплаты; для нерезидентов РФ она составляет 30%. Прогрессивная ставка НДФЛ введена с 1 января 2021 г. (закон от 23.11.2020 № 372-ФЗ). Общий тариф по вносам в 2023-2024 гг. единый - 30%. Некоторые плательщики страховых взносов имеют право на пониженные тарифы. Например, для субъектов МСП - тариф 15% (действует для величины, превышающий размер МРОТ за календарный месяц); для IT-компаний - 7,6%. Например, если оклад по трудовому договору составляет 20 000 руб. в месяц, работодатель обязан перечислить: 20 000 х 13 % = 2 600 руб. (НДФЛ) На руки работник получит: 20 000 - 2 600 = 17 400 руб. Сумма взносов в СФР ежемесячно составит (исходим из того, что работодатель применяет общепринятые тарифы): 20 000 х 30,0 % = 6000 руб. 20 000 х 0,2 % =
Как узнать, перечисляет ли за вас работодатель налоги и взносы
6 июля 20236 июл 2023
91
2 мин