Как найти 25-й час в сутках?
Привет! Любите читать? Я тоже. Но времени не хватает даже на специализированную литературу, а не то что на Дюма с Чеховым. Однако, недавно наткнулся на книгу, которая меня увлекла так же, как и приключенческий роман.
В круговороте дел я постоянно пытаюсь ответить на вопрос: «Ну почему нельзя остановить время? Где взять 25-й час в сутках, чтобы успеть закончить дела?» Знакомо?
И представляете, в раздумьях натыкаюсь на произведение, которое даёт ответ на этот вопрос. И речь сейчас не о фантастике, а о книге двух британских предпринимателей Мартина Бьяуго и Джордана Милна «Меньше, но лучше: работать надо не 12 часов, а головой». Я уже упоминал о ней в своих записях.
Главная тема, которая вдохновила авторов на создание книги — неумение эффективно использовать и распределять время между работой и личной жизнью. Это действительно проблема. Согласитесь, что бизнесмены и крупные руководители часто проводят на работе большую часть времени, не видят семью, друзей, родителей. Да, их бизнес успешно развивается, но счастливы ли они? Нужны ли такие жертвы? Будет ли прибыль расти пропорционально затраченному времени и силам?
Мартин и Джордан убеждают, что любимая работа не должна длиться сутками, это делает её неэффективной. Но даже и это не основная мысль. А суть книги в том, что счастье человека многогранно. Работу нужно сочетать с любовью, дружбой, отдыхом, путешествиями. И только тогда вы будете здоровы и счастливы.
Советовать легко, а сделать как?
Ответ в книге, которая содержит 65 советов, позволяющих оптимизировать использование времени. Каждый совет подкреплён историей жизни успешных бизнесменов.
Некоторые тезисы могут поразить своей простотой. Авторы советуют избавиться от «черных дыр», в которых исчезает наше время. Например, рекомендуют проанализировать хронометраж ежедневных занятий, отсортировать ненужное и избавляться от него.
Социальные сети, навязанное общение, рефлексия по прошлому. А ведь это время можно использовать лучше.
Еще одной дырой может стать выяснение отношений, споры. А разве не так? Иногда после неприятного разговора все из рук валится. Какая уж тут эффективность? В результате — потерянное время.
Есть совет для трудоголиков, которые не умеют вовремя останавливать рабочий процесс — не нужно стараться переделать все дела за один день. Напишите список задач на день и остановитесь, когда их выполнили.
Уловил я из книги и советы по управлению бизнесом: «цени свою команду, уделяй время тем людям, с которыми ты работаешь». Данный совет всегда был моим принципом работы с людьми.
Авторы советуют опираться на новые технологии, так как они экономят время. Точно. Не зря я Битрикс 24 внедрял.
Да, есть советы не очень подходящие для наших реалий. Но их немного.
Кому читать?
Труд Мартина Бьяуго и Джордана Милна интересен, потому что иллюстрациями служат реальные истории. Это вдохновляет и возникает мысль: «они смогли, смогу и я».
Книга будет полезна всем, даже людям, далёким от бизнеса. В ней и тайм-менеджмент, и психология, и управление бизнесом, и креатив. Рекомендую прочитать или прослушать, как это сделал я. Поверьте, это не пустая трата времени. Возможно, вы почерпнете какую-то идею, а возможно отыщете этот 25-й час.
А пока несколько цитат:
- У любого из нас, в какой бы ситуации мы ни находились, есть возможность выиграть, не проиграв.
- Не живите по шаблонам — стройте свою жизнь сами.
- Любая неудача — это новая возможность.
- Умей выбрать момент. Берись за актуальные проекты.
Может кто-то читал уже? Как вам? Что еще полезного посоветуете почитать для руководителей?