На самом деле россияне действительно не хотят работать на стройке по 12 часов за 50 тысяч рублей в месяц.
Мигрантов можно оформить неофициально. При этом они работают по 6 или даже по 7 дней в неделю, по 12 а то и больше часов. Это работу они воспринимают как вахту. Граждане России уже в большинстве своём отказываются работать в таком темпе. Заплатить мигранту можно 50 тысяч рублей, а то и меньше.
В этом случае работодатель думает об экономии.
Вообще сфера строительства прибыльная отрасль, особенно в последние годы. Стоимость квартир значительно выросла, но на зарплатах это не отразилась.
Россияне не хотят работать?
Россияне хотят работать, но не хотят работать за копейки. Это нормальное требование. Есть желающие работать, да и работа сама есть. Но платить адекватную цену за труд не хотят. А какой смысл работать на стройке, если это оценивается в небольшую плату?
Хорошие спецы лучше займутся работой на себя. Делая ремонты можно заработать больше, чем работать на дядю.
В комментариях писал подписчик, что долгое время трудился в сфере строительства, работал руками. В последнее несколько лет работодатель пытается всеми силами заплатить меньше. На работу предпочитаю брать граждан из ближнего зарубежья. Они работают сверх нормы, а платить им можно меньше.
Наши граждане "наглеют". Им нужно официальное трудоустройство, хорошие условия труда, да ещё и зарплату достойную подавай. Действительно, сами виноваты, не хотят пахать как крепостные, а потом возмущаются, почему на работу берут мигрантов.
В 2020 году даже проводился опрос, почему работодатели предпочитают брать на работу мигрантов.
Всё банально просто:
40 % работодателей назвали возможность сэкономить на мигрантов. 35 % опрошенных сказали, что мигранты согласны работать больше, а 19 % сказали, что мигранты реже увольняются.
В основном работодатели берут мигрантов на физическую работу, которая не требует специальных навыков. Но при этом требует больших физических затрат и есть риск для жизни. Как вариант это стройка.
Вот депутат ГД Ярослав Нилов призвал уменьшить долю работающих мигрантов:
Я считаю, что к регионам с высокой зависимостью от иностранцев нужно присмотреться повнимательнее: понять, что за организации там работают, какой у них штат, как их переориентировать на то, чтобы активнее брать на работу российских граждан.
На самом деле вопрос можно решить просто.
Работодателей нужно обязать в первую очередь брать на работу граждан России. При этом они должны предлагать зарплату не ниже средней по региону в данной отрасли. В строительстве должны начинаться зарплаты от 100 тысяч рублей. Прибыль строительных организаций позволяет платить такие зарплаты.
Вот если работодатель докажет, что не мог трудоустроить гражданина, тогда выдавать разрешение на трудоустройство мигрантов.
При этом нужно следить за условиями работы. Не важно кто работает, мигрант или гражданин, переработок быть не должно. Нормы охраны труда должны соблюдаться.
Пока мотивы понятны, почему работодателя выбирают мигрантов.
Чиновник Марат Хуснуллин заявил:
"Русские не хотят и не будут работать по 12 часов в день за 50 тысяч рублей, а мигранты работают"
Но видно Марта не знает о нормах трудового права, поэтому позволяет так говорить. Улучшайте условия работы, увеличивайте зарплаты и работники будут.
Друзья, подписывайтесь на канал, пишите ваше мнение в комментариях!