➡️ СЕГОДНЯ ХОЧУ ПОДЕЛИТЬСЯ ИСТОРИЕЙ, КОТОРАЯ ПРОИЗОШЛА С МОЕЙ ЗНАКОМОЙ.
📝 В один из обычных рабочих дней ее совершенно неожиданно приглашают на встречу с HR-ом и руководителем на 2 грейда выше (непосредственный руководитель на встрече не присутствует). Девушке предлагают уйти по соглашению сторон с 2 окладами. На вопрос о причинах отвечают очень обтекаемо.
❗ До этого негативной обратной связи она не получала, каких-то критических ошибок не отмечалось. Была обычная рабочая атмосфера, обычные правки, обсуждение рабочих вопросов, все задачи выполнялись. Т.е. объективных причин для увольнения нет.
Она могла только строить догадки - в чем же дело. Остановились на двух вариантах:
1️⃣ Однажды девушка просила о смене руководителя. Он был токсичным, давал обратную связь в негативном ключе. В компании было несколько подразделений, поэтому была возможность перейти к другому руководителю. Приводя аргументы о причинах перехода, девушка говорила очень деликатно, корректно, объяснила ситуацию тем, что претензии на её счет не обоснованы, а коммуникация выходит за рамки деловой. С новым руководителем проблем не было.
2️⃣ Возможно, произошло какое-то искажение информации. Моя знакомая обсуждала несколько раз с коллегами вопрос зарплат. Без негатива, обычные разговоры, чтобы понять, можно ли попросить прибавки к ЗП. Но т.к. информация может искажаться, то через 2-3 людей содержание беседы могло дойти до руководства совсем в другом формате, из мухи мог получиться слон.
👉 Все это – гипотезы, потому что истинную причину выяснить не удалось.
😞 Ситуация оказалась очень неприятной, но больше всего девушку расстроила реакция ее родителей. Вместо поддержки её осудили. Сказали, что раз такое случилось, то с ней что-то не так, она сделала что-то плохое, и дыма без огня не бывает. Считают, что нужно было не высовываться, а токсичную и несправедливую обратную связь от первого руководителя воспринимать молча.
У девушки осталось много вопросов. Неужели и правда не стоило просить о переходе к другому руководителю? Объяснить близким людям, что она не виновата, не получилось.
➡️➡️ А ЧТО ВЫ ДУМАЕТЕ О НЕСПРАВЕДЛИВЫХ УВОЛЬНЕНИЯХ – ОНИ БЫВАЮТ? КАК БЫ ВЫ ПОСТУПИЛИ В ТАКОЙ СИТУАЦИИ?
Хотите читать больше статей о поиске работы? Переходите и подписывайтесь на мой телеграм-канал ➡️ https://t.me/career_university