В преддверии сдачи школьных экзаменов, публикую список тех направлений, на которые стоит обратить свое внимание.
Это трендовые профессии, спрос на которые будет расти ближайшие 3-5 лет. А значит, в этом направлении можно двигаться при выборе будущей профессии или смене работы.
1. Специалист по искусственному интеллекту.
С развитием технологий и увеличением потребности в автоматизации процессов, специалисты по искусственному интеллекту становятся нужными и высокооплачиваемыми. Они занимаются разработкой алгоритмов, которые позволяют компьютерам принимать решения на основе анализа больших объемов данных.
Здесь будут цениться не столько навыки программирования, сколько творческие способности и нестандартный взгляд при взаимодействии с ИИ.
2. Разработчик мобильных приложений.
Рынок мобильных устройств растет с каждым годом, а значит растет и потребность в разработчиках мобильных приложений. Специалисты по разработке мобильных приложений создают приложения, которые позволяют пользователям получать доступ к информации, совершать покупки, общаться с друзьями и т.д.
Здесь важны всё те же навыки программирования и ваше творчество. Плюс хорошие навыки работы с запросом заказчика, понимание потребностей целевой аудитории и навыки взаимодействия с командой, которая задействована в разработке.
3. Аналитик данных.
С увеличением объема данных, которые генерируются компаниями и организациями, растет потребность в специалистах, которые могут анализировать эти данные и извлекать из них полезную информацию. Аналитики данных занимаются обработкой больших объемов информации и созданием отчетов на ее основе.
Это профессия также подойдет тем, кто хочет сделать жизнь людей лучше, поскольку анализ данных сам по себе - не стоит дорого, если в его основе не лежит идея изменения и улучшения текущего уровня жизни или качества предоставляемых услуг.
4. Специалисты по подбору персонала.
С ростом рынка труда и увеличением количества вакансий, рекрутеры становятся все более востребованными. Они ищут и нанимают специалистов в области IT, новых технологий, а также помогают компаниям найти подходящих кандидатов на открытые вакансии.
Профессионализм в этой сфере играет особое значение.
15 сентября стартует обучение на курсе по подбору персонала в Школе профессионального рекрутинга Юлии Дзюбы.
Повысить имеющийся уровень знаний в подборе персонала или освоить новую актуальную профессию вы можете - записавшись на обучение, которое стартует 15 сентября. Получить бесплатную консультацию по обучению можно у наших менеджеров - кликните по ссылке
Подробнее на официальном сайте Школы профессионального рекрутинга Юлии Дзюбы - www.hrdzuba.ru
#рыноктруда
#новыепрофессии
#карьера
#обучениепоподборуперсонала
#школаюлиидзюбы