Джайдип Кевалрамани, руководитель отдела трудоустройства и главный операционный директор TeamLease Edtech, сказал, что инструменты ИИ следует использовать для инноваций, а не для плагиата или нарушения чужой интеллектуальной собственности.
Появление ChatGPT и других моделей генеративного искусственного интеллекта (AGI) вызвало опасения по поводу того, будут ли определенные рабочие места подвержены риску и заменят ли они людей, выполняющих определенные работы в таких секторах, как ИТ, программное обеспечение, технологии, медиа/креативные агентства, новые возрастные платформы, обслуживающие цифровую экономику, и других.
Говоря о надвигающемся кризисе, Джайдип Кевалрамани, глава отдела трудоустройства и главный операционный директор TeamLease Edtech, в четверг заявил, что каждая цифровая работа находится под угрозой из-за ИИ.
«Все цифровые рабочие места находятся под угрозой из-за ИИ. Люди в безопасности с аналоговой и физической работой. В меняющемся сценарии вам потребуются люди с искусственным интеллектом, которые знают, как эффективно использовать ИИ. необходимо создать две новые роли: главный специалист по искусственному интеллекту и специалист по персоналу и ресурсам искусственного интеллекта», — сказал Кевалрамани во время сессии на BT Tech Congress.
Tech Today Congress Live: как обеспечить безопасность своей работы в эпоху ИИ
Говоря об участии Индии в революции ИИ, Кевалрамани сказал: «Мы являемся технологическим центром мира, и Индия рано осознала силу ИИ. Правительство создало то, что будет называться индийским ИИ. Как и индийское правительство компании были очень прогрессивными».
Он также сказал, что отдельные лица и компании должны постоянно повышать квалификацию и переквалифицировать своих работников, чтобы опережать изменяющийся сценарий.
«Вам необходимо постоянно повышать квалификацию, переквалифицироваться и изобретать себя заново. Именно так вы сохраняете актуальность. Используйте инструменты [ИИ] и применяйте эти инструменты. Если в вашей организации нет политики в отношении ИИ, вы можете практиковать полное раскрытие информации». — сказал Кевалрамани.
Ранее в этом году исследование, проведенное OpenAI, Open Research и Пенсильванским университетом, показало, что ChatGPT усугубляет рабочие места, которые больше всего рискуют быть потерянными из-за технологической революции.
В исследовании под названием «GPT есть GPT: ранний взгляд на потенциал воздействия больших языковых моделей на рынок труда» говорится, что высокооплачиваемые рабочие места с большей вероятностью будут автоматизированы по сравнению с низкооплачиваемыми.
Исследование также показало, что профессии, которые в значительной степени зависят от навыков научного и критического мышления, менее подвержены автоматизации. Но, напротив, рабочие места, требующие навыков программирования и письма, более подвержены автоматизации.
Но с положительной стороны, генеральный директор OpenAI Сэм Альтман сказал, что ChatGPT может сократить множество рабочих мест, но настаивал на том, что это также создаст много новых рабочих мест, которые трудно представить сегодня.