Во времена всеобщей дискуссии на тему Человеческий интеллект VC Искусственный интеллект, хотим предложить Вам ответить на вопрос: Доверили бы вы поиск своей второй половинки роботу❓
☝🏻То есть, выбор человека, с которым проводите большую часть времени и доверяете важную составляющую жизни.
❗️Если для Вас очевидный ответ- НЕТ, то мы с Вами мыслим в единой парадигме.
🤖Эта история про искусственный и человеческий интеллект.
✅Суть в том, что члены вашей команды и есть те люди, которые описаны выше. Ведь от них зависят ежедневные процессы вашего бизнеса и с ними вы проводите существенную часть вашей профессиональной жизни.
🤓Так кому же доверить поиск и выбор кандидатов на управляющие должности? Профессиональному рекрутеру или роботу?
🧐Сейчас многие видят успех в использовании искусственного интеллекта. И действительно, чат-боты, роботизированное тестирование и т.д. упрощают многие задачи. Но искусственный интеллект — это всегда алгоритм. Он никогда не сможет понять и увидеть то, что понимает и видит человек. ИИ удобен, например, при выборе массового персонала. В упрощении задач для профессионала, но задачи для ИИ ставит именно Человек.
🗂И если говорить о подборе топовых команд, ключевых сотрудников, то здесь никак не обойтись без Человека, Профессионала своего дела, Рекрутера, с его многогранным интеллектуальным подходом к выбору талантов в команду. С точечным подходом к клиенту и глубоким пониманием ценностей компании, корпоративной культуры, возможностей, задач и перспектив, истинной мотивации и долгосрочных планов.
⚠️Именно поэтому профессия хедхантера построена на основе живой коммуникации, креативности мышления, знании различных методик оценки персонала и накопленном опыте формирования успешных результативных команд и других навыков в основе которых лежит человеческий интеллект.
Чтобы подобрать нужного кандидата, мы вживаемся в образ клиента, мыслим его категориями. Зачастую понимаем некоторые требования, которые руководитель не может распознать самостоятельно.
Подбор команды с помощью человеческого интеллекта является одним из основополагающих подходов нашей команды к работе, при том, что ИИ является нашим младшим помощником в бизнесе.
А что вы думаете на этот счет? Делитесь в комментариях.
С вами Елена Богомолова, основатель HR-агентства, карьерный консультант.