«Ой, ну не надо только жаловаться на свою «тяжелую» работу в клубе. Вы ж там не работаете, а клуб сторожите. Это даже не работа, а развлечение – пой, пляши, а тебе еще за это деньги платят. Шла бы на завод вкалывать, посмотрели бы, как тебе там тяжело было».
Примерно такие высказывания мы слышим иногда от людей, когда говорим, что работать в культуре тяжело. Со стороны-то оно всегда видней, а мы просто нытики и лентяи.
Мне наша работа в ДК напоминает сказку «Как поп работницу нанимал». Вкратце перескажу.
«Утром встанешь, девка, избу вымоешь, двор уберешь, коров подоишь — и спи-отдыхай!
Завтрак состряпаешь, самовар согреешь, нас с матушкой завтраком накормишь — и спи-отдыхай!
В поле поработаешь, за дровами, сеном съездишь, обед сваришь, пирогов напечешь: мы с матушкой обедать сядем, а ты — спи-отдыхай!
Вечером коров встретишь, подоишь, попоишь, накормишь, ужин сваришь, воды наносишь, дров наколешь — и спи-отдыхай!
Ночью тебе зачем спать – весь день спала. Так ты попрядёшь, поткешь, повышиваешь, под утро белье постираешь, поштопаешь — и спи-отдыхай!
Да ведь, девка, не даром. Деньги платить буду. Каждый год по рублю! Сто годов — сто рублёв. Богатейкой станешь!»
Вот и у нас присказка такая на работе «Этот праздник проведем – и спи-отдыхай». Только нет у нас этого отдыха! Когда люди добрые на длинных выходных отдыхают – мы работаем. А потом вместо четырех выходных дней, как у нормальных людей, нам два выходных, ну иногда три дадут. Часто нам грустно, что все праздники и выходные мы отдельно от семьи проводим. Дома дети и муж не кормленные, не обласканные, а ты где-то на фестивале фестивалишь.
Это праздники, а в будни точно как в сказке – репетиции, шитье костюмов, кружки, уборка за кулисами, расклейка афиш. А самое главное – отчеты, мониторинги, бухгалтерия, отчеты, планы… Для разнообразия - фитнес)
Раньше в клуб люди шли работать, чтобы заниматься творчеством, петь, заниматься рукоделием, вести кружки, а сейчас этого творчества осталось, может 10%, все остальное съедает отчетная работа.
Знаете, сколько по плану мы должны провести мероприятий в год? 380! На минуточку в году всего 365 дней. Если учитывать выходные, то в день надо по 2 мероприятия провести. Конечно, это не реально. Страдает качество мероприятий, большинство мероприятий делается для галочки. В отчетах приписываем народ. Проводим бесполезные акции, где только фото и нужно. Всерьез уже нас не воспринимают с нашими акциями…
Я уж молчу про оказание платных услуг населению, когда нам надо заработать в месяц больше 5 тысяч, но как это сделать, если люди не привыкли в деревне платить за концерты и кружки. Всю жизнь все бесплатное было, а теперь за деньги. Выкручиваемся по всякому. Бывает, что и из своей зарплаты деньги в бухгалтерию сдаем, чтобы премиальных не лишили, потому как они треть нашей зарплаты.
Если и заработаем немного денег, то сидим и думаем, на что их потратить – на лампочки, землю для цветов, ткань для костюмов или всё-таки в платные их сдать.
Есть у нас трудовой договор, там прописаны все наши обязанности. Но в последнее время могут сверху давать новые задания, которых раньше не было, а оплаты за это не прибавляется. Например, нам теперь нужно каждый месяц провести мероприятие для подростков по Пушкинской карте. Платное. Билет от 200 р. Как я выше написала, к нам и бесплатно не всегда ходят, а тут за деньги, да еще и подростки. Сидим, думаем, чем их завлечь. Вот с пенсионерами просто - они любят мастер-классы, а что с подростками делать, которые в телефонах живут?
Тут еще прибавилась благотворительная работа – сбор гуманитарки и денежных средств для СВО. Люди устали от этого. Кто мог – помог, остальных наши призывы о помощи только раздражают.
И каждый день какие-то форс-мажеры и изменения в работе. Живем и не знаем, что будет завтра. Месяц готовились к празднованию 9 мая, к митингу и концерту, а теперь оказывается делать этого нельзя – угроза терактов. Меняем план – проведем фронтовую бригаду 7 числа, 2 концерта во дворах, а 9 мая возложение венков на памятник и раздачу открыток.
А больше всего я не люблю совещания. Мало того, что надо ехать в город, свои деньги на это тратить, которые нам не вернут, так сидеть пол дня и слушать, какие мы плохие работники. «Стряхните нафталин с ваших плеч!» это очень вежливое обращение к нам. В основном ругаются, что мы лентяи, что план не выполняем, что денег не зарабатываем. В культуре есть только одно поощрение – метод кнута. Про пряник никто и не слыхал. Так и хочется встать на этом совещании, высказать, что о них думаешь и уйти домой. Но я не делаю этого, потому что подведу коллег, с кем работаю. Я могу уволиться, а они нет.
И все это за смешную зарплату в 15 тысяч в месяц. Ладно, у меня полставки, но все «прелести» нашей работы я описала выше. Единственное отличие от полной ставки, я работаю не 7, а 3,5 часа в день. Не работа, а отдых почти)
Я понимаю, что везде сейчас на бюджетных должностях тяжело живется. Везде маразм крепчает. Что в школах, что в больницах. Мы давно уже не занимаемся нашими прямыми обязанностями, а оказываем услуги населению. Соответствующее и отношение к нам, как к прислуге. Душа из всех профессий уходит, остаются одни отчеты и цифровизация…