25 апреля премьер-министр РФ Михаил Мишустин официально сообщил об индексации МРОТ. Уже с 1 января минимальная зарплата вырастет на 18,5% — это рекордное значение для РФ. «Среди тех, кто трудится, не должно быть тех, кто еле сводит концы с концами», — заявил премьер-министр.
МРОТ станет больше на 18,5%. Сколько это в деньгах
В 2023 году МРОТ равен 16 242 рублям. 18,5% от этой суммы составляет 3 000 рублей. Значит, с 1 января 2024 года минимальная заработная плата повысится до 19 242 рублей.
Такая сумма будет введена в большинстве регионов. В некоторых субъектах РФ размер минимальной зарплаты скорректируют региональные органы власти.
Какие конкретно суммы МРОТ будут в регионах
Региональные власти могут сделать МРОТ выше принятого правительством. А вот меньше федерального уровня эта сумма быть не может. Поэтому в каждом регионе МРОТ будет не менее 19 242 рублей.
В Москве и Санкт-Петербурге традиционно устанавливается повышенный МРОТ. Более высокие значения можно увидеть еще более чем в 20 регионах РФ.
Вот как будут отличаться минимальные оплаты труда с 1 января 2024 года в некоторых российских регионах.
Как узнать размер МРОТ в своем регионе
Региональный МРОТ прописан в «Региональном соглашении о заработной плате». Этот документ обычно публикуют:
- Официальные сайты региональных правительств
- Местные СМИ
- Сайты объединения профсоюзов и работодателей
Читайте также:
Для кого повышение МРОТ станет хорошей новостью
Повышение МРОТ увеличит зарплаты низкооплачиваемых работников — например, молодых специалистов без опыта. Кроме того, будут пересчитаны социальные выплаты, привязанные к минимальной оплате труда:
- Больничные
- Пособия по беременности и родам
- Пособия по безработице
На что не повлияет новый МРОТ
Новое значение минимальной оплаты труда не коснется:
- Детских выплат для малообеспеченных семей — эти пособия рассчитываются по прожиточному минимуму в регионе
- Взносов ИП — раньше они зависели от МРОТ, но сейчас фиксированные
- Пенсий — эти выплаты не привязаны к МРОТ
Как новый МРОТ повлияет на зарплату
Повышение минимальной оплаты труды не означает, что зарплата станет больше у всех работников. Прибавку к заработной плате получат только те, у кого она не дотягивает до нового МРОТ. Если у сотрудника зарплата выше минимальной, работодатель не обязан пересматривать ее размер — закон этого не требует.
Индексация заработной платы при новом МРОТ не предусмотрена, если сотрудник:
- Работает неполный рабочий день
- Является совместителем
- Отсутствует на работе, но сохраняет за собой рабочее место (отпуск, командировка, временная нетрудоспособность)
- Оказывает услуги по гражданско-правовому договору
Почему в правительстве приняли решение о пересмотре МРОТ
В РФ минимальную зарплату рассчитывают на основе прожиточного минимума. Из-за сложной экономической ситуации в правительстве решили устанавливать эти показатели в особом порядке — с учетом прогнозируемой инфляции.
В правительстве уточнили, что индексация, которая произойдет с 1 января 2024 года, обгонит темпы инфляции и позволит сохранить доходы граждан РФ. Еще больше полезной информации вы можете узнать на нашем сайте.
Как вы думаете, поможет ли индексация МРОТ «не сводить концы с концами»? Каким должен быть МРОТ в 2024 году? Поделитесь в комментариях.
--