Аргументы и факты проинформировали о том, что в Российском национальном исследовательском медицинском университете имени Н.И. Пирогова Минздрава России открылась Всероссийская проектная школа «Наставник».
На открытии министр здравоохранения РФ Михаил Мурашко отметил, что отечественное медицинское образование – одно из самых лучших в мире.
Извлечения из его выступления
«Сегодня в отечественных медвузах учатся студенты практически из 100 стран мира, число запросов продолжает расти. Иностранные студенты учатся и в наших Донецком и Луганском медуниверситетах. Это говорит о том, что сила знаний и компетенций побеждает», – сказал Мурашко.
Он также подчеркнул, что самое важное в профессии врача – это ставить глобальные задачи, стремиться сделать систему здравоохранения лучшей в мире, а также не забывать свою семью.
МОЙ КОММЕНТАРИЙ
1. Какие глобальные задачи должен ставить перед собой врач?
Информация из интернет за 23 апреля текущего года.
О приносящих наибольшую смертность факторах рассказала главный внештатный специалист по терапии и общей врачебной практике Минздрава России Оксана Драпкина.
Болезни сердечно-сосудистой системы, онкология, сахарный диабет и проблемы с органами дыхания являются главными причинами смерти. Однако их вызывают привычки и образ жизни.
Глобальная задача врача - профилактика хронических неинфекционных болезней? Врачу нужно денно и нощно вещать о приверженности здоровому образу жизни, а ввиду его несоблюдения не допускать смерти пациента, игнорировавшего ЗОЖ?
2. Какие у врача есть механизмы сделать систему здравоохранения России лучшей в мире?
В июле прошлого года я весьма скептически оценил значение «Первого национального конгресса "Национальное здравоохранение 2022" , на котором говорилось о том, что меняется уровень дискуссии между врачами и руководителями системы! (ссылка в конце публикации).
Прошло 10 месяцев с момента эпохального события. Разве что-то изменилось?
Недавняя публикация «В медицинской отрасли практикуется система мероприятий под названием «понуждение персонала»?» вызвала массу комментариев, свидетельствующих о стабильности действующей системы.
Впрочем, есть еще, на мой взгляд, два реальных механизма у врача сделать систему здравоохранения России лучшей в мире:
- работать, в т.ч. и за отсутствующего коллегу в первичном звене до последнего пациента и на одну ставку, не роптать по этому поводу, следуя «Клятве врача», не покушаться на стимулирующие выплаты за увеличение объема работ и не напоминать администрации БУЗа про майский указ Президента РФ о потолке зарплат;
- перебраться из регионов России в столичное здравоохранение, которое за счет возможности бюджета позволяет его сделать действительно лучшем в мире, но как быть тогда с покинутыми регионами?
3. «Также не забывать свою семью» - при работе на одну ставку в пределах установленного рабочего времени забывчивости точно не будет, но как при этом закрывать потребности семьи в насущном и обеспечить ей достойное качество жизни здесь и сейчас?
Есть еще вариант не допустить забывчивости – супругам работать в одном БУЗе. Затем и взрослые дети после окончания медицинского вуза подтянутся! Будет крепкая медицинская семья! 😊.
4. Разделяю радость Михаила Мурашко о росте количества иноземных запросов на обучение на врача в России.
Это значит, что вузы, подведомственные Минздраву России, получат дополнительное финансирование, а иностранные студенты приобретут знания о системе ОМС и проникнутся важностью профилактических медосмотров и диспансеризации населения. А вдруг и у них в иноземном государстве подобное реализуется?
ПЕРСОНАЛЬНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА
Обсудить проблемы на работе с медицинским юристом Алексеем Пановым. Получить консультацию, для этого оформить заявку.
Буду признателен за оценку статьи «пальцем вверх». Можно сохранить публикацию, нажав три точки справа сверху над статьей.
Пишите комментарии. Рекомендуйте коллегам!
Меняется уровень дискуссии между врачами и руководителями системы! Неужели?
В медицинской отрасли практикуется система мероприятий под названием «понуждение персонала»?