У большинства из нас творчество ассоциируется с творческими профессиями: культура, искусство.Это не так. Творчество не зависит от профессиональной области.
Инновация — это просто форма творческого результата, которую можно реализовать в различных сферах бизнеса и жизни.
Все люди творческие. Это просто вопрос обнаружения и установления условий, когда можно проявить свою креативность.
Раскрытие дремлющего в нас творческого потенциала начинается с наличия сильной и значимой цели. Далее, это вопрос танца между возможностями и ограничениями, чтобы найти творческие решения.
Признайте себя креативной личностью и начните обращать внимание на то, как креативность проявляется на работе и в жизни.
Творчество — это потенциал и ему все равно, где проявляться.
Многие люди просто теряют связь с тем, где в жизни может проявиться творчество, потому что погрязли в рутине. Обыденность снижает креативность.
В исследовании Стивена Ковальски определены четыре типа творческих личности:
1. Солист. Это - одиночка. Ему удобнее всего выражать плоды своего творчества, когда он уверены в результате. Такой человек считает результаты своего творчества своими собственными.
2. Бунтарь. Его мотивирует несправедливость или несоответствие. Эти люди используют креативность, чтобы решать проблемы и находить новые способы повысить ценность себя и других.
3. Предприниматель. Его мышление сосредоточено на более крупных системах, хотя чувство ответственности за результат присутствует. Такие люди, как правило, зацикливаются на своем видении и идеях, желая, чтобы все шло своим чередом.
4. Соавтор. Для него проект и все идеи - результат коллективных усилий. Это результат сотрудничества и инноваций.
Плюсы и минусы есть в каждом из четырех типов. Важно понимать, как каждый конкретный человек может проявить свое творчество и дать ему сделать это.