Окончилась моя шестая неделя цифрового поиска работы на должность Тестировщика. Мой заработок как тестировщика еще равен нулю, и я активно ищу работу. Никакая нейросеть в этой статье мне сегодня визуально не помогает. Пусть отдохнет.
Общее
Скоро работа с hh.ru будет моей второй работой. Это приложение активно зазывает постоянно с ним взаимодействовать. Если недостаточно потыкать пальцем, то сразу снижается процент активности. Кто его знает, может и в списке понижает. Вдруг там тоже нейросеть хитрая сидит, и сама резюме раскидывает по виртуальным стопкам: этого сюда, а этого в конец очереди.
За неделю я откликнулась всего 3 раза – и это очень мало. Даже на учебе нам говорили о необходимых 20-50 откликах в день и ежедневной корректировке резюме: ибо тогда при анализе hr-ами откликов на вакансии, вроде как, такое свежее резюме попадает в выдаче в числе первых.
Для откликов нужны релевантные вакансии. В моем случае, ключевые:
- удаленная работа (стажировка)
- уровень (младший тестировщик, тестировщик без опыта, на крайний случай с опытом в год – джун (junior))
Как оказалось большая часть вакансий – работа в офисе, не подразумевая удалёнку, ну или гибрид – работа из дома и 1-2 захода в офис.
Остаток – это опытные тестировщики и тестировщики без опыта, но с уровнем знания Специалиста – Senior, или Middle.
В итоге – мне попались только три вакансии: один отказ, один просмотр и один игнор.
По проведенному интервью-собеседованию пока тихо, но оно и было ожидаемым, писала об этом здесь:
Интересная вакансия
В середине недели пришло приглашение от hr-менеджера кадрового агентства, который проводит первичную коммуникацию по вакансиям нескольких московских компаний.
Моё резюме вызвало интерес и меня приглашали пройти дополнительный простой тест ознакомительного и психологического содержания по ссылке.
Всё выглядело очень прилично. Если по результатам теста я бы подошла для данной вакансии, то его передали бы вместе с результатами теста сотрудникам работодателя. Текст самой вакансии был подходящим, но цена вопроса была завышена для такой работы.
Очень походило на разводку, но ведь электронный адрес в доступе, так что, почему бы и нет. Я перешла по ссылке, предварительно заяндексив компанию по разработке сайтов и разных веб-продуктов.
Упрощенный комплексный тест для соискателя состоял из трех частей:
- Психологическая
- Знакомство с работодателем
- «Расскажите о себе»
Первая часть самая прикольная: интуитивный выбор цвета, интуитивный выбор образа, выбор близкой мне цитаты и определение картинки в динамике.
Вторая часть про то, насколько я внимательно ознакомилась с сайтом работодателя, что мне понравилось, и вопросы по деталям.
Третья часть – классика: рассказать о своем профессиональном опыте и почему заинтересовала вакансия. Понятно, что я просто нажала на кнопку приглашения, но подумать пришлось.
В течение недели обещали дать ответ. Но, не думаю, что выбранный мной цвет и черная картинка с розово-красным узором расположат работодателя к моей кандидатуре))).
Из положительного
Мне понравилось проходить психологическую часть теста – это нечто новое для меня. Похоже на цветовой психологический тест Люшера на эмоциональное состояние и психологические потребности:
В свободное время нужно поизучать, чему учат hr-менеджеров, чтобы быть готовым к таким поворотам.
Делюсь тем, что встретилось по дороге:
Признаюсь, я скорее для себя здесь сохранила эти ссылки, т.к. сама перечитываю свои статьи, чтобы вспомнить последние шаги, проанализировать прогресс/регресс, принять решение. Может кому-то тоже будет полезным
Другой положительный момент – сегодня моё резюме посетил Яндекс.
Мы с резюме порадовались и отметили это событие вкусной конфеткой к чаю (в связи с наступлением весенне-похудательного сезона это был провокационный шаг))).
Резюме
Планирую пока приостановить публикацию еженедельных отчетов, т.к. наблюдается тенденция к затишью. Мне кажется, стоит подкопить события или отчитаться об устройстве на работу.
Завтра поделюсь результатами обучения на карьерном треке от Яндекс Практикума, и спланирую дальше свои действия. Что-то нужно придумать со всем этим трудоустройством.
Следите за мои приключениями? Подписывайтесь, вместе веселее! Пишите, задавайте вопросы, советуйте, вносите предложения –дополнительная информация полезна. Спасибо что читаете!