Врачи обнинской клинической больницы № 8 оказались перед сложным выбором - отказаться от части оклада, либо быть уволенными. Соответствующий "ультиматум" выдвинуло руководство медучреждения. Медикам дали срок до 31 марта. Медперсонал больницы должен согласиться на новые, более низкие оклады. Фото: "Эко - Обнинск" "В случае несогласия работать в новых условиях Вам будет предложена другая имеющаяся у работодателя вакантная или работа, соответствующая Вашей квалификации, или нижестоящая должность или нижеоплачиваемая работа, которую Вы можете выполнять с учётом состояния здоровья", - говорится в уведомлении, подписанном директором КБ № 8 Сергеем Кудряевым. При отказе от такого "заманчивого" предложения, медикам грозит расторжение трудового договора. Как сообщает сообщество Вконтакте "Эко - Обнинск", Оклад врача составлял 31 тысячу рублей и будет снижен до 23 тысяч рублей, медсестёр - до 14 тысяч рублей, а санитарок - до 11,7 тысяч рублей.
Врачи обнинской клинической больницы № 8 оказались перед сложным выбором - отказаться от части оклада, либо быть уволенными.
Соответствующий "ультиматум" выдвинуло руководство медучреждения. Медикам дали срок до 31 марта. Медперсонал больницы должен согласиться на новые, более низкие оклады.
Фото: "Эко - Обнинск"
"В случае несогласия работать в новых условиях Вам будет предложена другая имеющаяся у работодателя вакантная или работа, соответствующая Вашей квалификации, или нижестоящая должность или нижеоплачиваемая работа, которую Вы можете выполнять с учётом состояния здоровья",
- говорится в уведомлении, подписанном директором КБ № 8 Сергеем Кудряевым.
При отказе от такого "заманчивого" предложения, медикам грозит расторжение трудового договора.
Как сообщает сообщество Вконтакте "Эко - Обнинск", Оклад врача составлял 31 тысячу рублей и будет снижен до 23 тысяч рублей, медсестёр - до 14 тысяч рублей, а санитарок - до 11,7 тысяч рублей.