Иван, 34 года, владелец строительной компании «ГорСтрой»
В середине прошлого года моя строительная фирма выиграла тендер на постройку торгового центра в Москве. Сроки на выполнение проекта дали очень сжатые, часть построек уже была возведена, и я решил нанять дополнительных рабочих. Взяли на работу несколько бригад, в том числе несколько подсобных рабочих из Узбекистана. Отдел кадров проверил их документы и выяснил, что у четверых не хватает разрешительных документов, а у двоих просрочены патенты. Позвонили в миграционный центр, где нам озвучили сроки, в которые их документы можно сделать, но мы не могли потратить столько времени на оформление. Сотрудники центра подсказали, что можно воспользоваться услугой аутстаффинга, обратившись в специальное агентство. Я поспрашивал у коллег, и они посоветовали компанию ЦенТрМиг.
Специалисты ЦенТрМиг сами приехали на объект, проверили все документы у сотрудников, и за два часа переоформили в свой штат. А уже через несколько дней у меня были все документы на моих рабочих, ЦенТрМиг привез их курьером. Рабочим не нужно было самим ходить по инстанциям и отрываться от работы, агентство все сделало за них, да и наша кадровая служба вздохнула спокойнее. С того момента мы успешно прошли уже несколько проверок, никаких нарушений обнаружено не было. Работаем с компанией ЦенТрМиг до сих пор.