Нынешний кризис буквально выбрасывает с уютных насиженных мест. Бизнесы закрывают, людей увольняют. Найти новую работу очень непросто: начинающие не дотягивают по компетенциям, опытным не могут предложить прежние суммы денег и должности. В стороне остается много менеджеров, которые были на хороших зарплатах.
Человек на хорошей должности и с хорошей зарплатой последние несколько лет жил и не тужил. Всегда можно было перейти из одной компании в другую, была какая-то уверенность "я не пропаду", "не здесь, так в другом месте".
Но нынешний кризис сильно отличается от предыдущих. Спад в ИТ отрасли только начался, и будет длиться еще не один год. Передел рынков, замыкание рынков в себе, миграция кадров и прочее - то, что мы сейчас наблюдаем. И пока все не устаканилось и не виден вектор дальнейшего развития, очень сложно что-то планировать даже на уровне собственной жизни.
Недавно слышала историю одного эксперта, который работал в крупной компании, и в отделе, кроме него и его помощницы был