Если вы решили сменить работу и найти себе что-то получше, то, скорее всего, вам захочется устроиться не в фирму-однодневку, а в солидную, уважающую себя организацию. Вот только как отличить одно от другого? На собеседовании вы же тоже можете задавать вопросы. И о чем спросить, чтобы удостовериться, что контора серьезная? А финансовых показателях? Так завалят цифрами так, что ничего не поймешь. Про зарплату? Так тоже ответят путанно, дескать, оклад отдельно, премии отдельно, учитывается стаж и прочая дребедень. Так везде могут ответить. Но наконец-то найдены те вопросы, ответ на которые сразу даст представление о статусе фирмы. Нужно сразу расспросить, имеется ли у компании парк зенитных орудий, и насколько он велик? Или, может, у нее есть целый зенитный комплекс? Есть ли на служебной стоянке танки или артиллерия? И если все это есть, то можете устраиваться смело, это серьезная компания. И такую методику не я придумал, не думайте. Это целый глава комитета Госдумы по обороне Андрей Карт