Сижу я на совещании и тут приходит сообщение в тимс. Дело обычное, сотрудники давно не обращают внимание на значки, которые там горят, и статус «Занят» никого не останавливает.
– Таня, согласуй мне документы.
Я чуть опешила: Таней на работе меня никто ещё не называл. Ну думаю, может быть, новенькая, не поняла еще "ху из ху" в компании.
– Занята сейчас, – достаточно резко отвечаю я и в ответ получаю череду новых сообщений:
– Ну ты и чмоня.
– Я через пол часа к тебе подойду и разберусь с тобой.
В этот момент глаза мои начинают округляться: кто посмел главному бухгалтеру большой западной компании отправить такое сообщение?
Да, бывают курьезные ситуации на работе. Конечно, сотрудница ошиблась, но с этого момента появилась идея этой книги, состоящей из отдельных рассказов про разные отделы, про разных людей, разные характеры. И про то, что происходит за стенами больших и не очень больших офисов.
Когда я начала писать книгу, ко всем приставала с расспросами: «Ну что у вас-то было в офисе интересного?» И представляете, в основном отвечали: «Ничего» и «Я не помню».
Я удивлялась, как такое может быть? Мы столько времени проводим в офисе и ничего не помним?
И когда я стала вспоминать то, что происходило в стенах офисов, где я работала, где работали мои знакомые, истории стали переплетаться, появились герои со своими характерами и привычками. А самое интересное было дальше. Мне стали приходить отклики: «О, а у нас тоже похожий тип был», «Так это же мой начальник».
И мне даже стало казаться, что все мы работали или работаем в одном большом офисе по сути с одними и теми же коллегами, начальниками и историями.
Поэтому для меня основной задачей было сделать легкое чтиво, благодаря которому каждый может почувствовать, что он не одинок в своих проблемах.
В гонке за развитием, за картинками о прекрасной жизни в интернете, мы зачастую разучились видеть простые радости, простые ценности, ценить то, что нас окружает.
А может, не так все плохо? И во всем можно найти что-то важное, даже если в какой-то момент станет грустно, потому что грусть означает, что мы чувствуем. Ну а если при прочтении книги читатель улыбнется или засмеется, то это будет означать, что книга точно удалась.
Итак, двери открываются. Добро пожаловать в офисный мир, где сотрудник выживает среди авралов, рутины, конкуренции и интриг офисных джунглей.
Все это ожидает Вас на страницах моей книги «Человек большого офиса»
Это была рубрика "Автор о своей книге", в которой писатели делятся с нами историями создания своих книг и рассказывают, зачем нам их читать. В этот раз у нас в гостях была Ася Кефэ и "Человек большого офиса". Жду ваших впечатлений и комментариев!
