В эпоху стремительных технологических изменений, когда искусственный интеллект перекраивает ландшафт профессий, философское осмысление глобальных трендов становится ключом к пониманию будущего. Ещё Аристотель утверждал, что прогресс общества измеряется его способностью воплощать идеи в реальность. Сегодня, обращаясь к концепциям Дэниела Белла и Элвина Тоффлера о постиндустриализме, мы видим, как их триада принципов — доминирование услуг (70% ВВП развитых стран), информатизация экономики и креативность как ресурс — обретает новое звучание в контексте гендерной повестки.
Анна Багдасарян,заместитель генерального директора IT-компании Номикс, организатор образовательной программы по IT для международного форума «Инженеры будущего»
Уязвимость или возможность?
На примере запросов от наших клиентов на внедрение ИИ-решений мы в компании наблюдаем тенденцию: алгоритмы точечно оптимизируют именно те сферы, где исторически доминируют женщины. Так, в административном секторе идет запрос на чат-боты, нейросети генерируют SMM-контент, а системы электронного документооборота сокращают потребность в офис-менеджерах и сами распределяют задачи. Недавно мы закрыли несколько запросов по цифровым ИИ-аватарам на выставки.
Постиндустриальная экономика переносит акцент на управление знаниями и качество жизни. Это открывает путь для трансформации, а не исчезновения. Например, медсестра, делегируя ИИ рутинные измерения, становится координатором персональной терапии, усиливая эмпатическую составляющую ухода.
Апгрейд компетенций: когда эмпатия становится конкурентным преимуществом
ИИ повышает ценность именно «неалгоритмизируемых» человеческих качеств. Яркий пример — юридическая практика «Sensitive Matters», где юристы совмещают знание закона с психологической чуткостью при разрешении семейных споров или дел о домашнем насилии. И, конечно, рождаются гибридные профессии на стыке технологий и гуманитарных компетенций.
STEM vs CARE
Статистика ЮНЕСКО (2018–2023) показывает разрыв: лишь 35% женщин выбирают STEM-специальности. Однако программы вроде Horizon Europe демонстрируют, как целенаправленная поддержка меняет правила игры. Проект Stanford Women’s Health Initiative — привлечение женщин-разработчиц к созданию диагностических ИИ-систем позволило учесть гендерные особенности в кардиологии, где ранее 70% исследований проводилось на мужчинах.
Но настоящая революция происходит в стирании границ между техническим и гуманистическим. «Экономика заботы» становится драйвером инноваций: телемедицина в Нигерии, где врачи-женщины совмещают цифровые платформы с культурной медиацией; образовательные стартапы вроде Coursera, где алгоритмы персонализации работают в тандеме с менторством.
От адаптации к лидерству
Исторически закрепившись в «чувствительных» секторах, женщины сегодня получают уникальный шанс — не просто адаптироваться к технологическим изменениям, а возглавить перестройку социально-экономических парадигм.
ИИ не отменяет человечность — он делает её роскошью, которую нельзя автоматизировать.
Больше полезных статей о маркетинге, бизнесе и психологии на нашем сайте: https://taburet-magazine.ru/
TABURET - не просто глянец для женщин, это бизнес-журнал, имеющий статус СМИ о том,как совмещать бизнес и материнство без стыда и быть в курсе последних трендов в ИИ и стратегии