Почти треть россиян перерабатывает каждый день. Около четверти перерабатывают 2-3 раза в неделю. Больше всего перерабатывают работники в возрасте 45-54 года. Молодежь обычно отказывается от такого заманчивого предложения, поэтому работодатели на них и жалуются.
В год официально можно перерабатывать не более 121 часа. Но сейчас ведутся дискуссия об увеличение количества часов почти в два раза:
Действующий Трудовой кодекс России предусматривает, что переработки не могут превышать четырех часов на протяжении двух дней подряд и должны составлять 120 часов в год. Поддержанная правительством инициатива смягчает это ограничение и увеличивает годовую продолжительность сверхурочных работ в два раза.
Но конечно преподносят это как благо для работников. Хочешь подработать - сделай это на родном предприятии, зачем оформлять самозанятость и искать шабашки на стороне.
Вот только шабашки на стороне могут оплачиваться выше, чем месячная зарплата!
Но ещё бизнесмены обеспокоены тем, что не всегда получается мотивировать сотрудников деньгами или карьерой.
Действительно, отработать нужно на рубль, а заплатят копейку, дураков мало, чтобы в таком режиме работать.
Бизнес таких сотрудников осуждает. Поэтому работник должен трудиться и перерабатывать или искать место работы, где можно ничего не делать и получать зарплату!
Обратите внимание, если работник трудиться 8 часов, но не готов перерабатывать, то по мнению работодателей - он бездельник.
Но самое печальное, что и простые люди так читают. Мне в комментариях пишут обычные люди, что после работы надо не отдыхать, а работать или обучаться, чтобы работать лучше!
Мы работаем, чтобы жить, или живём, чтобы работать? Работодатели нас склоняют ко второму и многие ведутся.
Рабочих не хватает, но ищем способы, как бы платить меньше
Предприятиям не хватает работников, это факт. Но при этом мнение, что можно повышать заработную плату - не популярно. Говорят о том, что нужно увеличивать нагрузку и снижать заработную плату.
Да многие из-за низких зарплат вынуждены перерабатывать. Но и это не решение проблемы. Качество работы оставляет желать лучшего. Уставший человек не может эффективно работать.
На многих предприятиях можно повысить зарплаты реально работающим и без увеличения ФОТ. Достаточно избавиться от "блатных". Вот они не работают и только создают иллюзию работы. А вот кто реально создаёт продукт, вынужден работать за себя, да ещё и паразитов содержать.
Переработки - однозначно не выход.
Наоборот, в наше время человек должен работать не больше 5-6 часов в день. А уровень зарплаты должен быть больше. Так, чтобы человек после работы отдыхал, уделял время семье, заботился о детях. Работающих должен жить хорошо, тогда и дефицита в кадрах не будет и детей рожать будут больше.
И это я ещё не говорю, что есть огромное количество работодателей, которые вообще требуют перерабатывать за бесплатно.
Друзья, поддержите канал подпиской!