Привет, друзья! На прошлой неделе мы говорили о развитии лидерства на примере нашей компании ДА-ТРАНС, и сегодня мы хотим поделиться успешным кейсом, который идеально иллюстрирует эту тему. Эта история показывает: если у тебя есть стремление к развитию, никакие преграды не смогут помешать! Это реальный кейс, который начался в ДА-ТРАНС и привёл к созданию успешного бизнеса. ❓Как всё начиналось В 2017 году Татьяна Перепелюкова, как и многие, искала удалённую работу, чтобы совмещать её с личными делами. Вакансия домашнего оператора в ДА-ТРАНС оказалась тем самым стартом, который вёл к большим возможностям. Казалось бы, обычная работа с клиентами: звонки, консультации, решение вопросов. Но Татьяна с первых дней начала проявлять инициативу и интерес к процессам, а не просто выполняла инструкции. 🪜Первые шаги к лидерству Инициатива в ДА-ТРАНС не остаётся незамеченной. Так ей предложили попробовать себя в роли менеджера В2С. Это был вызов, но Татьяна согласилась и прошла обучение. В процессе
🚀 От первого звонка до собственного бизнеса: путь Татьяны Перепелюковой
20 февраля 202520 фев 2025
1
2 мин