Недавно мы создали Welcome-страницу на нашем сайте для наших новичков. Эта идея пришла ко мне где-то из фильмов, где стажеру показывают вступительное видео о компании: «Привет, стажер, и добро пожаловать в корпорацию Х...»
Мы решили адаптировать такой подход для нашей кондитерской. Запустили эту идею в работу пару недель назад и невероятно довольны результатом! Welcome-страница — это место, где собрана основная информация о нашей кондитерской:
1. Видео о нас, чтобы кандидаты могли почувствовать атмосферу.
2. Короткая видеоэкскурсия, объясняющая наши процессы работы.
3. PDF с нашими принципами — они помогают понять, как мы мыслим и работаем. 1. Экономия времени при найме . Вместо десятков часов интервью и объяснений, мы даем кандидату возможность узнать о нас заранее.
2. Отсеивание неподходящих кандидатов. Если кому-то не близки наши принципы или подходы, это нормально — такие люди сами понимают, что мы не подходим друг другу. Мы не обязаны всем нравиться, и это нормально.
3. Влюб