На своем текущем месте работы я тружусь чуть менее 6 месяцев. Вообще мне кажется, что испытательный срок должен быть именно полгода, потому что где-то в этот период ты уже понимаешь основные процессы, люди, с которыми ты работаешь, устают притворяться и становится понятно, "кто есть ху". По самой работе к этому времени становится более-менее понятен и привычен функционал, и где-то в это время мне обычно начинает хотеться уволиться нафиг отсюда. Нет, в моей биографии были случаи, когда мне хотелось уволиться уже на второй рабочий день, кстати, я потом узнала, что, когда на мое место взяли нового человека, она ровно так и поступила, а потом взяли еще одного, и он ушел в обед первого рабочего дня с фразой «Спасибо, я всё понял!». Я на той чудесной работе продержалась полтора года.
Вообще, если честно, то у меня, пожалуй, даже черезчур богатая трудовая биография.
Подрабатывать я начала впервые после пятого класса летом, как сейчас помню, что именно купила на заработанные деньги. Это была очень классная джинсовая юбка.
Но по-настоящему я начала работать только после окончания университета, очень благодарна семье, что она дала мне возможность не работать в студенческие годы. В свое оправдание могу сказать, что я получала достаточно неплохую сумму стипендии. Она складывалась из нескольких: повышенной от университета, Губернаторской, Президентской, а на старших курсах еще и Потанинской. На круг выходила как маленькая, но зарплата.
Честно говоря, выходя из ВУЗа, я была очень обеспокоена тем, что не смогу устроиться по специальности. У меня еще семья, как я люблю шутить, «с советским типом поддержки». И где-то после защиты госов, когда стало понятно, что я получу красный диплом, мне минимум раз в неделю говорили: «Кому он нужен, если ты на работу не устроишься!». В общем, к получению диплома я была уже в таком стрессе, что у меня на случай, если я не устроюсь на работу по профессии, был подготовлен пакет документов для того, чтоб уехать в Норвегию работать няничкой.
Но сразу после получения диплома я увидела вакансию секретаря суда в областном центре, а жила я в одном из городов. Предлагаемая зарплата была ниже, чем размер стипендий, которые я получала во время учебы. Я отдала документы, а сама была в ужасе от того, что после расходов на дорогу у меня на руках должно было оставаться в районе 3 тыс. руб. Да, это было в далеком 2010-м, но даже тогда это было неприлично мало. При этом дома меня продолжали поддерживать в привычной манере: «А что ты хочешь без связей и опыта? Радуйся, что туда берут!». А я что-то не могла радоваться ибо не понимала как я буду жить на эти деньги. И тут мне звонит преподавательница и говорит, что ее спрашивали о выпускниках и не хочу ли я подать документы в Антимонопольную службу. Когда я услышала, что там зарплата больше, чем в суде, на целых 5000 руб., я на следующий день побежала перекладывать свои документы в новое место.
Почему я так говорю? И то, и другое — госслужба, поэтому прием осуществляется строго по конкурсу в установленный день. В суде сказали, что им очень жаль, но что они всё понимают. В ФАС я так и не дождалась конкурса.
Потому что так получилось, что девушка, с которой я была знакома еще со студенчества, потому что я во время учебы занималась различными активностями, типа игр в «Что? Где? Когда?», сообщила мне, что в администрацию соседнего города ищут юриста. Я отдала резюме. Меня вызвал мэр и задал мне всего один вопрос: «Я слышал, вы хотите работать?» Я начала объяснять, что у меня нет опыта. На что он ответил: «Даю тебе 3 месяца его набраться». И я была счастлива, так как получила зарплату вдвое больше, чем в первом месте, а еще близость к дому.
ННо менее чем через год я ушла с этой работы на менее оплачиваемую.
Почему? Потому что у меня реально не было опыта. Мне было тяжело и не хватало практических знаний. А еще я хотела в аспирантуру. И я ушла на понижение заработной платы на декретную должность в суд. За опытом. И там я его получила, а через 2 года меня позвали из суда на работу в другую администрацию, где зарплата была уже существенно выше предыдущей, а функционал интереснее и уже понятнее мне.
Я это рассказываю для того, чтоб показать: я несколько раз принимала решение об уходе на менее оплачиваемую работу ради опыта, удобства и в итоге все равно получала предложения с новыми, еще более хорошими условиями труда.
Мне кажется, за свою трудовую деятельность я минимум 2 раза шла на сознательную смену работы с понижением дохода.
Поэтому не воспринимаю рост трудовых доходов как восходящую прямую, это вам не график на фонд денежного рынка, тут бывает всякое. И падение доходов, и резкие скачки после такого падения.
После администрации города была работа в правительстве области, и я до сих пор считаю, что это одна из самых нервных и плохо оплачиваемых работ. Поэтому, когда вы пишете «чиновники зажрались», то в числе прочих вы имеете в виду какого-то специалиста, например, из трудовой инспекции с зарплатой в 35 000 руб., и это с учетом классных чинов и выслуги лет.
Кстати, в статистике одни из самых низких зарплат, я бы на их месте реально цифры из головы за такие деньги рисовала, у меня бы инфляция вообще со знаком минус была если бы мне за их зарплату пришлось 5 дней в неделю ходить в офис.
А потом я ушла с государственной службы, как многие любят говорить, «работать на дядю». Только в роли «дяди» были крупные компании, у двух компаний акции торгуются на Московской бирже, одна готовится к размещению. Притом это компании первого дивизиона.
Поэтому я никогда не понимала выражения «работать на дядю», даже когда работала в компании, где собственниками была одна семья, они удивительные люди, единственная пара в РФ, где и муж, и жена входят в список Форбс Россия.
В общем, в моей трудовой деятельности я работала или на государство на любых уровнях и в разных ветках власти, или на настолько крупные компании, что воспринимать такую работу как работу на конечного бенефициара крайне сложно, потому что ты его никогда не видел.
Поэтому выражение «работать на дядю» для меня звучит как социальный маркер. Я его когда читаю или слышу, то сразу вижу человека в спортивном костюме, у которого в сознании только два пути развития: «работать на дядю» = менять резину по сезону в гаражах или «Мутить бизнес! Рубить бабки!» = менять резину в соседнем гараже в одно лицо. Оба варианта подразумевают уклонение от налогов, чтоб был повод потом стенать, что государство нас всех с пенсиями кинуло. Есть у меня, кстати, одна интернет-знакомая, которая всегда пишет, что она «выше того, чтоб работать на дядю! Она делает свои проекты и успешно их реализует!» При этом она почему-то забывает, что один из главных ее проектов — это попытка себя признать банкротом. Вот такой вот успешный успех, главное, что «работает на себя!».
У меня, как видите, карьерный трек пошел по другой линии. На «дядю» я работала один раз летом после 9 класса, продавала мороженое. А официальных мест работы после выпуска из университета у меня уже было 10 штук, и это явно не предел. Ладно, если быть честной, из указанных 10 штук 3 — это позиции внутри одной компании, просто на разных уровнях и разных проектах, и еще 2 такие же, но в рамках другой компании. Так что, грубо говоря, я поменяла 7 мест работы за 14 лет. Мне кажется, это не самое типичное поведение для людей моего возраста, такое больше приписывают тем, кто идет за нами — зумерам. Но я придерживаюсь правила про лошадь, а еще не боюсь идти туда, где мне обещают что-то новое.
Мне кажется, нахождение на одном месте никогда не даст тебе такой скорости роста зарплаты и скорости развития навыков, как периодическая смена работодателей, а может, даже направлений.
Сейчас понимаю, за чуть менее чем 15 лет своей трудовой деятельности я кратно увеличила свой трудовой доход. Причем не в 2–3 раза, а значительно больше. Пожалуй, только это мне позволило находиться финансово там, где я сейчас есть.
А для этого надо было принимать неудобные и непопулярные решения и уходить с тех мест, где люди остаются годами.
Наверно, тут еще важна определенная доля везения. Но если разобраться чуть-чуть более детально, то это везение сводится к трудолюбию, хорошему образованию и умению находить подход к людям.
Если посмотреть в процентах роста своего дохода, то на данный момент я уверенно обгоняю инфляцию, ту самую, которая с начала века сделала +700%.
Будет ли так и дальше — очень сомневаюсь. Я не могу сказать, что прям люблю то, чем я занимаюсь, но в целом это дает возможность жить плюс-минус ту жизнь, которую я хочу. У меня прямого отторжения от моей текущей работы, и это огромный плюс. Что будет дальше, я не знаю, но, скорее всего, буду искать или новый проект с релокацией, или позицию на удаленку в крупной организации.
А если говорить про деньги, я не уверена, что и дальше меня будет ждать рост трудовых доходов.
Все же в России очень короткий карьерный возраст, и сейчас я на пике или близко к нему. Да, в период с 40 до 47 еще можно претендовать на хорошие позиции с хорошей зарплатой, ну а дальше начинается медленный путь в гардеробщицы. Я надеюсь, что я не права и еще что-то изменится, но, к сожалению, я знаю очень много женщин, которые работали начальниками отдела в банке, а сейчас реально подают пальто в концертном зале или моют пол в том же банке. Не вижу ничего стыдного ни в том, ни в другом, но обе указанные работы требуют немалых физических усилий, а я в своем здоровье не настолько уверенна. Поэтому сейчас стараюсь хоть как-то себя обезопасить от такого сценария, ну или поддержать здоровье, чтоб в 55 быть способной таскать чужие шубы.
Вы можете подписаться на мой закрытый канал в рамках помощи автору.
Или безвозмездно подписаться на мой телеграмм.
Ну или посмотреть на меня и послушать на «Ютубе» и «Рутубе».