Найти идеальное для себя место работы сложно, но возможно. Делимся восьмью пунктами, на которые точно стоит обратить внимание.
1. Интересные проекты
Работа должна не только вдохновлять, но и давать возможность развиваться, осваивать новые технологии и оттачивать навыки. Чем сложнее вызовы, тем ценнее опыт и ярче удовлетворение от достигнутого результата.
Финтех — это динамичная сфера, где нет места рутине. Здесь создаются инновации, решаются сложные задачи для банков, платёжных систем, микрофинансовых организаций и миллионов пользователей. В Evercode Lab мы разрабатываем передовые финтех- и Web3-решения, создаём технологичные продукты, которые помогают нашим клиентам становиться лидерами, а разработчикам — расти профессионально.
2. Опытная команда
Работа в окружении опытных специалистов помогает быстрее развиваться, находить нестандартные решения и получать ценные советы. Наставничество и открытый обмен знаниями особенно важны для тех, кто только начинает свой путь в профессии.
В Evercode Lab мы уделяем особое внимание адаптации новых сотрудников. Наш двухнедельный онбординг помогает плавно влиться в рабочие процессы, а ментор сопровождает на каждом этапе, поддерживая и помогая разобраться в нюансах. Ты всегда можешь обратиться за советом — команда не оставит тебя одного с вопросами.
3. Корпоративная культура
Совпадает ли график с твоими ожиданиями, разделяешь ли ты ценности компании, комфортен ли стиль управления? Если нет, есть риск быстро потерять мотивацию и выгореть в начале карьеры.
В Evercode Lab мы поддерживаем развитие команды: предоставляем доступ к онлайн-библиотеке, статьям в Confluence и оплачиваем обучение, если оно способствует росту бизнеса.
Мы рады видеть не только опытных специалистов, но и студентов — готовы рассмотреть гибкий график, если ты ориентирован на результат.
Кроме того, мы частично компенсируем занятия спортом — танцы, бокс, фигурное катание и другие. Всё это входит в программу well-being, доступную после испытательного срока.
4. Перспективы роста
Обучение, участие в конференциях и возможности для карьерного роста помогают не стоять на месте и развиваться.
Мы ценим профессиональный рост и реальные результаты: если ты совершенствуешь свои навыки и доказываешь это делом, твои успехи не останутся незамеченными. Будь амбициозным — предлагай идеи, бери на себя инициативу, стремись к большему.
Кроме того, в Evercode Lab можно развиваться сразу в нескольких направлениях. Мы не просто поддерживаем стремление к росту, а активно помогаем в этом!
5. Условия работы
Многие при выборе работы ориентируются на зарплату, но важно учитывать и другие бонусы. Например, компенсирует ли компания медицинские расходы, спорт и обучение?
В Evercode Lab — да! После испытательного срока мы компенсируем до 25 000 рублей в год на медицинские услуги без привязки к клинике, а после 5 лет работы покрываем расходы полностью. Также оплачиваем 50% абонемента на спорт и инвестируем в обучение, помогая сотрудникам расти профессионально.
Планируешь переезд? Мы готовы помочь с релокацией в Санкт-Петербург, включая оплату жилья на первое время. В нашем офисе в центре города просторная кухня с вкусными продуктами и кофемашинами на любой вкус.
6. Стабильность
Изучи репутацию компании и её историю. Какие продукты она выпустила? Чем известна в своей сфере? Не было ли у неё сомнительных ситуаций или скандалов?
Обрати внимание на отзывы — как положительные, так и негативные. Как компания реагирует на критику? Идёт в диалог или грубит в ответ? Вряд ли тебе будет комфортно работать там, где не прислушиваются к мнению сотрудников и клиентов.
В Evercode Lab мы не только внимательно читаем и отвечаем на отзывы, но и ценим обратную связь — она помогает нам развиваться и становиться лучше.
Кроме того, опыт работы в надёжной компании — весомый плюс в резюме. Evercode Lab на рынке уже более 12 лет, и за это время мы реализовали множество успешных проектов.
7. Размер компании
Размер IT-компании определяется числом сотрудников, оборотом и проектами.
Стартапы дают возможность пробовать себя в разных ролях, расти быстрее и напрямую влиять на развитие бизнеса. Крупные IT-компании обеспечивают стабильность и масштаб, но карьерный рост может быть менее динамичным.
В Evercode Lab твое развитие – залог успеха компании. Мы сделали подробную инструкцию как из джуна вырасти в сеньора, и что для этого необходимо.
И стартапы, и корпорации важны для IT-индустрии: первые внедряют инновации, вторые — обеспечивают их масштабирование.
8. Технологии
Технологии в IT-компании — это всё, что применяется для разработки, запуска и поддержки программных продуктов: языки программирования, платформы, инструменты и методологии.
Важно, чтобы компания использовала стек, который тебе уже знаком или который ты хочешь изучить. Современные технологии помогут тебе расти быстрее и расширят карьерные перспективы. А работа с устаревшими решениями, наоборот, может ограничить твои возможности.
Если ты уже специалист с опытом, то смело откликайся на вакансии из списка!
А как быть если опыта нет, а работать в IT очень хочется? Не беда! Специально для тебя у нас сейчас проходят стажировки. Выбирай любое направление, смело заполняй анкету, и уже через месяц ты сможешь стать частью нашей дружной команды!
Подпишись на наш Telegram-канал и группу в ВК, чтобы не пропустить набор на бесплатные обучения, горячие вакансии и рассказываем о компании.