Не знаю для какой лиги, но будем считать, что для ЛЛ: Массовые сокращения врачей скорой помощи • В декабре 2024 года в социальных сетях появилась информация о массовых сокращениях врачей скорой помощи. • 26 врачей были уволены за 22 дня до Нового года. • Официального обращения не было, информацию распространяли заведующие подстанциями и старшие фельдшера. Причины сокращений • Приказ Минздрава России № 198Н изменил требования к врачам скорой помощи. • Теперь врачи должны окончить ординатуру по специальности «врач скорой помощи». • Приказ позволял работать врачам с действующей аккредитацией, но теперь это требование ужесточено. Последствия для сотрудников • В Самаре количество бригад сократится с 70-80 до 60-70. • Врачи жалуются на отсутствие времени на поиск новой работы и низкие зарплаты. • Увольняемых врачей заставляют писать заявления на увольнение, угрожая понижением в должности и отменой социальных выплат. Качество работы и моральный дух • На подстанциях работают в основном нерусские врачи, что ухудшает качество работы. • Моральный дух сотрудников пошатнулся, зарплаты низкие, население стало злым. • Врачи ожидают, что бригады будут ехать на вызовы дольше, что приведет к очередям. Комментарий правительства • Время доезда бригад скорой помощи в Самарской области установлено в 20 минут. • Правительство подтвердило слова врачей о возможных изменениях в работе скорой помощи. Проблемы с транспортной доступностью и временем доезда • Время доезда бригад скорой помощи в отдаленные населенные пункты Самарской области не должно превышать 40 минут для 20-40 км и 60 минут для 40-60 км. • Оказание первичной медико-санитарной помощи в неотложной форме должно быть не более двух часов с момента обращения пациента. Оптимизация ресурсов и нехватка бригад • Количество бригад скорой помощи в городе-миллионнике должно быть около 160 в сутки, но на данный момент их всего 60. • Начальство считает, что это не скажется на работе, но сотрудники понимают, что ситуация критическая. Проблемы с выплатами и увольнением • Сотрудники не получили выплаты за декабрь и отпускные, обещанные в январе. • Увольнение происходит по статье о прекращении договора по независящим от работодателя причинам, что не предусматривает выплат за три месяца. • Зарплата в декабре была очень маленькой. Конфликты и давление на руководство • И.о. заместителя главного врача скорой помощи Елена Штанько лишила премии расчетный отдел, что вызвало недовольство и коллективные жалобы. • Штанько начала «копать» под себя, что привело к дополнительным проверкам. Ухудшение условий труда • Условия труда для всех работников ухудшились: аннулирована «вредность», отменены выплаты за молоко, вибрацию и шум, надбавки за контакт с инфекциями, дополнительные десять дней отпуска. • Проблема не в Самарской области, а в федеральном Минздраве, который прекратил финансирование. • Отдел кадров обещает перерассчитать выплаты, но сотрудники сомневаются в этом. Сокращения и увольнения в скорой помощи • Врач считает, что в сложившейся ситуации выгоднее работать в поликлинике. • Руководство пошло на глупый шаг, рискуя потерять кадровый состав. • На скорой всегда не хватает людей, и на некоторых подстанциях руководство лояльное. Сокращение финансирования и ликвидация врачей • Изначально говорили о сокращении финансирования и ликвидации врачей со скорой. • В Ульяновске полностью ликвидировали врачей со скорой, включая тех, у кого стаж работы под 20 лет. Гарантии и компенсации • Минздрав Самарской области сообщил, что гарантии и компенсации предоставляются согласно специальной оценке условий труда. • При введении новых должностей гарантии будут предоставляться по результатам оценки. Вопросы и ответы • Вопросы касались массовых увольнений, уровня принятия решения, упразднения «класса вредности», компенсаций и трудоустройства. • Также интересовались количеством бригад и влиянием сокращения на время прибытия к пациентам. Мнения экспертов • Гузель Улумбекова считает, что массового сокращения штата нет. Сокращение бригад скорой помощи • Количество бригад скорой помощи приведено в соответствие с допандемийным уровнем. • Решение оправдано, так как поток больных снизился. • Бригады укомплектованы фельдшерами, врачами — специализированные бригады. Планирование и потребности • Каждый регион должен планировать количество бригад для соблюдения нормативов. • Неотложная помощь в поликлинике также оказывает экстренную и неотложную помощь. • Здравоохранение возвращается к допандемийному уровню. Мнение профсоюза медработников • Андрей Коновал считает, что сокращение можно было провести более безболезненно. • Основная проблема — нехватка денег на зарплату. • Штатное расписание не заполнено, что является нарушением. Компромиссное решение • Компромиссное решение — дать сотрудникам два месяца на поиск работы. • Руководство следит за нормативами, но понимает необходимость определенного количества бригад. Сомнения в статистике • Андрей Коновал сомневается в статистике сокращения бригад. Вопрос вредности • Для определения критериев вредного производства может потребоваться много времени. • Работники не будут получать надбавки в течение этого периода. • Проверки в государственных учреждениях затруднены из-за моратория. • Оценка вредности может затянуться на полгода или год.